Nous recherchons pour le compte de notre client, pour son site logistique, un Technicien de maintenance (H/F) à Le Meux (60). Au sein d'une équipe de 8 collaborateurs, sous la responsabilité du Responsable Technique, vos missions sont les suivantes : - Assurez le bon fonctionnement des équipements de production, des bâtiments, des énergies et du matériel via le biais des opérations de maintenance préventives et curatives, - Contribuez à l'amélioration des installations en place tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur, - Gérez les commandes en provenance des fournisseurs, - Gérez les entreprises extérieures intervenant sur le site, - Réalisez l'entretien préventif et le suivi de tous les équipements de l'entreprise : automatismes, équipements frigorifiques, chariots élévateurs, installations électriques, - Intervenez et dépannez tout l'équipement et le matériel en analysant les causes racines, - Programmez les interventions en fonction du planning de production, préparez et optimisez les réglages en cours de fonctionnement, - Suivez et maitrisez les installations frigorifiques notamment en respectant la règlementation HACCP et PRPO 2, - Suivez et contrôlez les équipements qualité, - Gérez les infrastructures téléphoniques, sureté, énergie du site et incendie, - Accueillez et gérez les fournisseurs pour les contrôles règlementaires, - Réalisez les interventions correctives - Alertez votre responsable et le chef d'équipe en cas d'anomalies, - Assurez le bon maintien en état d'ordre et de rangement des locaux techniques, - Réalisez les astreintes. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à vous adapter à un environnement industriel et à gérer les urgences. Vous savez travailler en équipes et possédez des qualités relationnelles. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautique (ERP, Pack office). Vous possédez des connaissances en automatisme, frigorifique, pneumatique, hydraulique et électricité. Vous avez une formation de type Bac+2 ou Bac Pro dans le domaine de la maintenance. Vous possédez une expérience significative de 2 ans minimum à un poste similaire. Vous êtes titulaire des habilitations électrique, travail en hauteur. Ainsi des CACES nacelle et le CACES 7. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Horaires en 2*8, du lundi au vendredi avec un samedi par mois à travailler. Salaire de 35 à 38KEUR brut sur 13.5 mois + CSE + participation et intéressement.