POSTE : Consultant Senior Cio Advisory CDI H/F DESCRIPTION : Le conseil en management est en forte croissance chez PwC en cette période de transformation de nombreux grands groupes. Le rôle de nos 700 collaborateurs ? Comprendre, voire anticiper les enjeux des clients. Et surtout leur proposer des solutions innovantes et agiles. Et pour ça, tous les moyens sont mis en oeuvre ! Une culture de l'innovation à tous les étages, une organisation sur-mesure par compétence, des équipes pluridisciplinaires et des expertises partagées avec le réseau international PwC. Chez PwC, nous croisons les approches et multiplions les possibles pour inventer un monde de solutions durables. Nous associons les meilleurs talents aux dernières technologies pour aider nos clients à décupler la confiance. C'est la stratégie mondiale du réseau PwC, The New Equation. Parce que votre terrain de jeu est sans limites, nous vous offrons des missions ambitieuses, une organisation flexible, un environnement de travail unique et des opportunités de développement illimitées. En France, PwC est certifié Top Employer. Nous sommes également partenaire officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, en accompagnant son comité d'organisation dans la tenue du plus grand événement mondial : l'opportunité de contribuer à des projets complexes et porteurs de sens. Faites partie des 8 000 nouveaux talents qui rejoindront nos équipes France et Maghreb d'ici 2025. Rejoignez vous aussi La Nouvelle Équation. Au sein de notre entité Conseil, l'équipe CIO Advisory (50 collaborateurs) adresse l'ensemble des problématiques des DSI des grands groupes internationaux et d'entreprises en pleine croissance : Stratégie SI : imaginer et bâtir le SI du futur, aligné à la stratégie de l'entreprise, sobre, plus urbanisé et digital-ready, en y intégrant les dernières technologies (schémas directeurs SI/Métiers et technologiques, architecture SI/Cloud, plan strat IT/Green IT) Transformation de la fonction informatique : Adapter l'organisation et les modes de fonctionnement au SI du demain (Modèle opérationnel cible, Organisation Produit / Agile, performance opé et éco) Cadrage et pilotage de la transformation : Réussir l'exécution des transformations pour concrétiser le B-case (Gouvernance, Structuration et accompagnement des programmes SI, métiers, organisationnels, etc.) Ce que vous pouvez attendre de nous : - Opérer sur vos industries de prédilection : Retail & Consumer, Energy & utilities, industrie et services, infrastructures et santé, etc. - Être acteur de transformations emblématiques et impactantes des DSI et des Systèmes d'Information, - Intégrer une équipe dynamique, à taille humaine avec un Management qui vous guide dans vos choix de développement et de carrière, - Rejoindre un Top Employer 2021 en France qui s'implique activement pour le bien-être de ses employés par sa politique « BE Well, Work Well ». Ce que nous pouvons attendre de vous : - Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur, de commerce ou d'un 3ème cycle universitaire et avez au moins 4 ans d'expérience dans le Conseil aux DSI, - Vous êtes déjà intervenu(e) sur des problématiques de transformation IT, de réorganisation de DSI ou de transformation agile, - Vous avez déjà participé à la structuration d'une démarche d'accompagnement de type Conseil, avec de très bonnes capacités d'analyse et de prise de recul, - Vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe dynamique et d'y apporter votre contribution : participation aux propositions commerciales, points de vue et publications, organisation des événements d'équipe, communication interne, etc. - Vous maîtrisez parfaitement l'anglais pour travailler avec nos équipes et clients à l'international. Ces avantages que nous vous offrons : Environnement de travail et Flexibilité - Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day - Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux Développement - Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d'ancienneté - Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande Engagement - Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d'engagement sociétal - Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable Santé/Bien-être - Programme BE Wel