Coordonnateur de parcours de soin H/F 69 - LYON 07
Offre n° 0876657
Coordonnateur de parcours de soin H/F
69 - LYON 07 - Localiser avec Mappy
Publié le 10 août 2025
L'association Le MAS a pour objet l'aide aux personnes en situation de victime, de souffrance psycho-sociale, de précarité, d'exclusion sur Lyon Métropole et le Rhône. Le dispositif DARJELY (Dispositif d'Accompagnement en Réseau pour l'accès aux soins psychiatriques et addictologiques des jeunes migrants en errance à Lyon), en collaboration avec le CH Vinatier, a pour mission de coordonner le parcours de soins en santé mentale - psychiatriques et addictologiques des jeunes migrants en situation d'errance. Cette coordonnation se fait en lien avec les structures sociales et les services de soins concernés par ce public. Avantages : * Mutuelle * Chèques cadeaux * 50% Transports Sous l'autorité du Directeur Santé-Addiction du MAS et en lien avec le coordonnateur du service vos missions sont les suivantes : · Répondre aux sollicitations des structures accompagnant des jeunes migrants en situation d'errance. · Identifier les besoins sanitaires, psychologiques et psychiatriques des jeunes migrants en errance et mobiliser les ressources adaptées. · Co-élaborer, ajuster et accompagner le projet de soins addictologique et/ou santé mentale du jeune jusqu'à ses 26 ans, en garantissant cohérence et continuité. · Animer le réseau d'acteurs (établissements, libéraux, associations, structures d'hébergement ou pénitentiaires) et assurer l'information, l'orientation et le conseil auprès des jeunes comme des professionnels. · Rédiger les comptes rendus d'entretiens, interventions et synthèses, alimenter le dossier patient et produire les indicateurs d'activité. · Participer aux réunions d'équipe, groupes de travail et actions extérieures ; mener une veille et des travaux de recherche pour faire évoluer les pratiques. Profil recherché · Diplôme et expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la santé et/ou du social · Bonne connaissance des réseaux sanitaires, sociaux et médico-sociaux · Aisance dans le travail collaboratif avec une diversité de partenaires. · Maîtrise des outils informatiques. · La connaissance de langues étrangères (ex. : arabe, malinké, anglais, espagnol, portugais.) constitue un atout. Condition de la mission · Poste temps plein en CDI · Rémunération : selon convention collective 66 en fonction de l'ancienneté, mutuelle et prévoyance, participation aux frais de transport en commun. · Avantages : Congés trimestriels (18 par an), congés d'ancienneté, Mutuelle d'entreprise et prévoyance, participation aux frais de transport en commun, œuvres sociales CSE, partenariat avec le groupe la Poste (colonies de vacances) · Date de démarrage du poste 10/2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 6 An(s)Cette expérience est indispensable
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