Descriptif du poste: Poste : Directeur.trice d'équipement - Centre social et culturel La Briquette - Marly Quand : Dès que possible Type de contrat : CDI - Forfait jours Rémunération : Pesée 385 soit 44 175€ annuel brut Diplôme ou expérience requis : Diplôme de niveau I (Développement social local ou gestion des structures associatives VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Assurer la responsabilité générale de la structure et du projet du centre social dans toutes ses dimensions, * Contribuer à la mise en oeuvre du projet Associatif, * Co-piloter avec le président du comité d'usagers la définition, le partage, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet centre social. * Assurer la co-animation du Comité d'Usagers avec la Présidence. * Participer activement au projet associatif via le Comité de Direction. * Développer des projets communs à l'échelle de l'association. * Participer au développement de partenariats extérieurs. * Gérer l'administration générale et les ressources humaines du centre social en lien avec le siège. * Assurer le management de l'équipe (professionnelle et bénévole) par délégation du DG de l'ACSRV. * Mettre en place les bonnes conditions de cohésion d'équipe (salariés et bénévoles). * Mettre en cohérence les besoins de formation et le projet centre social. * Gérer le suivi budgétaire et analytique de gestion. * Coordonner les actions menées par des professionnels et/ou bénévoles travaillant dans plusieurs domaines ou plusieurs sites d'intervention. * Piloter et animer la démarche participative d'élaboration, de partage, de mise en oeuvre et d'évaluation du projet de développement de son équipement. * Elaborer et proposer un budget de fonctionnement prévisionnel. COMPETENCES : * Maîtrise de la rédaction d'un projet centre social dans l'ensemble de ses aspects, * Maîtrise de la mise en oeuvre du projet social, * Maîtrise des dispositifs , des acteurs institutionnels et associatifs, * Maîtrise des outils et concepts de la participation des habitants et du pouvoir d'agir * Maîtrise des obligations légales et administratives, * Maîtrise l'analyse et la gestion financière, * Maîtrise des outils de gestion RH et management d'équipe, * Maîtrise du PACK-OFFICE. NOS AVANTAGES : * 8 jours de congés supplémentaires * Récupérations des jours fériés * Carte restaurant N'hésitez pas à envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur LEMOINE Benjamin- Directeur Général de l'ACSRV au plus tard le 24/04/2026. Profil recherché: Capacités professionnelles liées à la fonction : * Faciliter l'implication et la participation des habitants au projet social, * Gérer les équipes professionnelles et bénévoles, * Intervenir sur chacun des aspects du projet social et du territoire. Aptitudes et qualités attendues Polyvalence, Sens de l'organisation, Aisance relationnelle Capacité d'adaptation Sens du travail partenarial