Chef de Secteur Retail - Secteur Alpes H/F 74 - Chamonix-Mont-Blanc
Offre n° 0916434
Chef de Secteur Retail - Secteur Alpes H/F
74 - Chamonix-Mont-Blanc - Localiser avec Mappy
Publié le 31 mars 2026
POSTE : Chef de Secteur Retail - Secteur Alpes H/F DESCRIPTION : Rejoignez l'aventure NAOS Envie de vivre une aventure collective où vous pourrez oser, tester, apprendre et grandir ? Chez NAOS, c'est plus qu'un poste - c'est l'opportunité de faire la différence. Nous recrutons un(e) Chef(fe) de secteur Retail - Type de contrat : CDI - Départements à couvrir : 74 (total) - Secteur : Dermocosmétique - Date de démarrage : dès que possible - Statut : Agent de Maîtrise - Temps de travail : Forfait Jours - Rémunération : 33 - 35 000 € annuel brut + rémunération variable Votre mission Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du développement du Sell In et du Sell Out sur votre secteur auprès des pharmacies et parapharmacies. Vous contribuerez activement à la performance business et à la visibilité de nos marques. Vos principales responsabilités : · Déployer la stratégie de secteur : analyse du potentiel, croissance, politique RGM · Développer le chiffre d'affaires Sell In & Sell Out · Conduire les actions de vente et de négociation commerciale · Optimiser la visibilité merchandising (off & online) et le parcours consommateur omnicanal · Réaliser des analyses, conseils et recommandations auprès des titulaires et responsables de parapharmacies · Former et dynamiser les équipes officinales et conseillères de vente · Animer votre communauté terrain via les plateformes dédiées · Travailler en synergie avec les autres métiers du groupe (VM, CSO) Ce que nous vous offrons Chez NAOS, nous sommes convaincus que chacun donne le meilleur lorsqu'il se sent en confiance, soutenu et inspiré. Une organisation agile et responsabilisante Un fort esprit d'équipe et une culture collaborative Un environnement stimulant et innovant Avantages : mutuelle, titres restaurant, véhicule, outils digitaux Et surtout : de vraies perspectives de développement Processus de recrutement 0 Premier échange téléphonique 1 Entretien avec la Chargée de recrutement 2 Rencontre / échange approfondi avec le/la manager 3 Entretien final avec le Directeur des Ventes & la HRBP du périmètre Pourquoi nous rejoindre Parce que vous cherchez plus qu'un poste. Parce que vous souhaitez porter vos convictions, oser vous développer e Véhicule, panier repas, RTT, mutuelle PROFIL : Votre profil Nous recherchons avant tout une combinaison de compétences et de softskills : · Formation commerciale et/ou scientifique · Expérience terrain en vente, idéalement en pharmacie / dermocosmétique · Connaissance de l'environnement officinal et parapharmacie · Excellentes qualités relationnelles et de communication · Maîtrise des leviers Sell Out : merchandising, visibilité, formation · Solides compétences en argumentation, persuasion et gestion des objections · Aisance avec les outils digitaux (Open Pharma, Faks, Opeaz) · Capacité d'analyse, d'organisation et d'autonomie · Sensibilité Produit, Marketing et Business Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l'aventure NAOS ! Nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Employeur
NAOS
L'histoire de NAOS débute en 1977 lorsque Jean-Noël Thorel pharmacien-biologiste, ouvre la voie de la cosmétique active en intégrant la biologie dans la cosmétique, avec pour objectif d'en changer le paradigme. NAOS est une entreprise internationale française spécialisée dans le Skincare (soins de la peau), présente dans 130 pays qui emploie plus de 3500 personnes. Elle est à l'origine de trois marques dermo-cosmétiques : BIODERMA, INSTITUT ESTHEDERM et ETA...
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