Descriptif du poste: VOTRE ROLE : La mission principale du Directeur de mission au sein de notre pole Expertise-Comptable est d'assurer le pilotage stratégique des dossiers, d'arbitrer les priorités et d'encadrer les chefs de mission et collaborateurs afin de garantir la qualité, la performance et la conformité des missions confiées. MISSIONS DU POSTE (non exhaustif) -          Pilotage stratégique des missions & supervision technique -          Encadrement, coordination & montée en compétences -          Relation client - rôle de partenaire & conseil à forte valeur ajoutée -          Développement commercial & gestion du portefeuille -          Gestion économique et administrative des missions -          Veille technique & innovation -          Qualité, déontologie & gestion des risques -          Missions diverses Profil recherché: VOUS ETES : -          Diplômé(e) du DEC ou en passe de l'être -          Fort(e) d'au moins 10 ans d'expérience en cabinet, incluant la supervision de missions, l'accompagnement d'un portefeuille et le management d'équipes. -          Habitué(e) à intervenir auprès d'une clientèle variée : TPE, PME, groupes, associations.   POURQUOI VOUS AIMEREZ TRAVAILLER AVEC NOUS : -          Portefeuille clients diversifié -          Equipe dynamique -          Formations interne et externe -          Ambiance bienveillante -          Restaurant Inter Entreprise : forfait de prise en charge par la société, à hauteur d'une dizaine d'euros -          Mutuelle prise en charge à 80% pour salariés et ayant-droit -          Télétravail -          RTT Rappel des avantages légaux et obligatoires : -          Remboursement du pass navigo à 50% -          Prévoyance -          Participation   ÉGALITÉ DES CHANCES EN MATIÈRE D'EMPLOI Nous plaçons la diversité et l'inclusion au cœur de nos valeurs et de notre engagement éthique. Notre ambition est de proposer un environnement de travail où chacun se sent respecté, reconnu et libre d'être soi-même. Nos processus de recrutement reposent exclusivement sur les compétences et le mérite, sans aucune discrimination liée à la race, la religion, le sexe (y compris la grossesse et l'identité de genre), l'origine, l'orientation sexuelle, l'âge, le handicap, la situation familiale, le statut parental ou toute autre caractéristique sans lien avec les aptitudes professionnelles. Nous sommes convaincus qu'une équipe riche de ses différences est une source essentielle d'innovation et de réussite collective.