Descriptif du poste: Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous assurez la responsabilité d'un centre de formation accueillant plus de 300 apprentis et avez pour mission d'en assurer le développement quantitatif et qualitatif. Vos champs d'intervention sont les suivants : Domaine managérial * Piloter un établissement disposant d'une équipe éducative dédiée (personnel enseignant et personnel administratif) :  recrutement, intégration, évaluation, accompagnement pédagogique, développement des compétences des collaborateurs, * Concevoir et gérer les emplois du temps du personnel enseignant, * Décliner au sein de l'établissement les orientations définies par les services du siège, * Proposer et mettre en place des projets innovants développant l'attractivité du centre, * Assurer le respect des obligations sociales au sein de l'établissement conformément aux dispositions légales et conventionnelles en vigueur, * Veiller au maintien de la certification QUALIOPI au sein de son établissement, * Organiser et animer les réunions plénières et les réunions de service de l'établissement, * Organiser les événementiels de l'établissement (journées portes ouvertes, semaine de l'automobile, .)   Domaine organisation et développement * Assurer le développement du centre conformément aux objectifs définis qualitatifs et          quantitatifs, et assurer un suivi des indicateurs de performance, * Développer la carte des formations de l'établissement selon les besoins des entreprises, * Assurer la disponibilité et la conformité des ressources nécessaires à la mise en œuvre des formations : matériels, équipements, ressources humaines ., * Veiller au respect des procédures administratives en vigueur (conventions de formation, facturation) et développer une démarche d'amélioration continue, * Organiser une communication efficiente avec l'ensemble des intervenants : service administratif, chargé de relations entreprises, chef de travaux, formateurs, intervenants externes..., * Accompagner l'apprenant tout au long de son parcours de formation (recrutement - calendriers de formation - respect du règlement intérieur - conseils de classe - examens .), * Être le garant du respect par les apprenants de la discipline au sein de l'établissement, * Veiller au respect des consignes de prévention, d'hygiène et de sécurité,   Domaine pédagogique * Décliner au sein de l'établissement les orientations pédagogiques du CFA (maquette pédagogique, calendrier général des formations, analyses des besoins, mobilité européenne et internationale, handicap .), * Participer à la définition et à l'élaboration des projets pédagogiques, les animer et en contrôler la réalisation, * Assurer une organisation pédagogique adaptée à la diversité des publics et des entreprises pour une mise en œuvre efficace de la formation alternée et en contrôler l'efficience, * Veiller au respect des référentiels et programmes de formation, des modalités de validation (examens et habilitations), Profil recherché: De formation supérieure, vous êtes un (e) professionnel(le) du domaine de la formation en alternance avec des connaissances solides dans la gestion d'un centre et la règlementation en vigueur. Une expérience professionnelle significative dans le secteur de la formation professionnelle est requise. Capacités d'animation, leadership et autorité naturelle, autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe, capacité d'analyse et de synthèse sont des atouts indispensables pour réussir.