Descriptif du poste: Le Centre Hospitalier Bretagne Atlantique recrute un(e) Chef de projet ? Expert applicatifs pour sa Direction de la Transformation Digitale. Rattaché(e) au Directeur de la Transformation Digitale et à la Responsable du Département Expertises Applicatives, vous avez pour mission : Accompagner et participer à la mise en oeuvre du Dossier Patient Informatisé et du SI Territorial du Groupement Hospitalier de Territoire. Coordonner et animer le réseau des acteurs de projets dans le cadre des objectifs fixés par le Schéma Directeur des Systèmes d'Information de Territoire (SDSIT) et de la déclinaison de projets nationaux à l'échelle du territoire. Assurer le pilotage des projets et contribuer à leur mise en oeuvre à l'échelle du Territoire et des établissements. Contribuer à la convergence des systèmes d'information sur le territoire, en fonction des orientations stratégiques du projet médico-soignant du territoire, des contraintes réglementaires et financières, d'opportunités techniques ou fonctionnelles.   Rattaché(e) département ingénierie, vous assurez les activités suivantes : ·         Contribution au pilotage de projet de mise en oeuvre de solutions applicatives territoriales de la phase de conception au suivi post démarrage, ·         Organisation et participation aux réunions de cadrage des besoins avec les métiers et l'éditeur, ·         Recensement et formalisation des besoins, des éléments de paramétrage, ·         Accompagnement et pilotage du déploiement des projets territoriaux et locaux, ·         Organisation et animation des comités d'utilisateurs, ·         Assurer la relation avec le département ingénierie de la DSIT pour assurer la mise en oeuvre technique au sein du GHT, ·         Contrôle de la cohérence globale des projets, ·         Veille sur la réglementation et les bonnes pratiques en termes de GHT, ·         Veille technologique et fonctionnelle sur les marchés et produits informatiques, ainsi que sur les opportunités de projets     Profil recherché: COMPETENCES et SAVOIR FAIRE ATTENDUS ·         Coordonner et gérer des projets complexes à l'échelle territoriale et locale, ·         Collecter et analyser des besoins, ·         Identifier, analyser et valider des impacts liés aux projets, ·         Organiser, conduire et animer des réunions et comités de gouvernance du SI territorial, ·         Présenter et argumenter sur une action, un projet auprès d'un groupe de professionnels, ·         Maîtriser la conduite du changement, ·         Elaborer la communication interne et externe sur les projets, ·         Rédiger des comptes rendus, des rapports ·         Construire et utiliser des outils de pilotage et de reporting (critères, indicateurs, tableaux de bord), ·         Travailler en réseau et en partenariat.   DIPLÔME, QUALITES PROFESSIONNELLES ET EXPERIENCES REQUISES : Vous disposez d'un DUT ou BTS informatique au minimum 2 ans d'expérience pour grade de Technicien Supérieur Hospitalier. Un Diplôme d'ingénieur est requis pour un recrutement sur un grade d'ingénieur. Une connaissance en informatique hospitalière serait un plus. Une expérience de plusieurs années en conduite de projets, participation à des projets stratégiques est indispensable.   CONDITIONS D'EMPLOI Poste à pourvoir par voie contractuelle (CDI) ou par voie de mutation/détachement - A pourvoir dès que possible Poste à 100% Grade : Technicien Supérieur Hospitalier ou Ingénieur Hospitalier (en fonction du profil) - Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière Des déplacements réguliers sont à prévoir sur l'ensemble des établissements du GHBA Particularité du poste : Horaires irréguliers en fonction des réunions et des projets, Grande disponibilité requise.   Avantages : Self à disposition, RTT, prise en charge de 75% aux frais de transports en commun, télétravail, CGOS.