RESPONSABILITÉS : La personne recrutée est affectée sur le site d'Avignon de l'INSPE (Institut National Supérieur du Professorat et de l'Éducation), rattaché à Aix-Marseille Université. Le poste est placé sous l'autorité de la responsable administrative du site. Les missions s'exercent dans un environnement accueillant étudiants, enseignants, personnels, ainsi que plusieurs services universitaires. La personne recrutée, en qualité d'agent polyvalent, contribue au bon fonctionnement du site en assurant des missions variées de logistique, d'accueil et d'entretien. Activités principales 1. Activités logistiques et techniques • Assurer la manutention, le transport et l'installation de matériels • Gérer les stocks et organiser les espaces de stockage • Participer à l'entretien et au nettoyage des locaux (salles, bureaux, espaces communs) • Contribuer à l'entretien des espaces extérieurs et des espaces verts • Apporter un appui logistique aux activités d'enseignement et aux événements • Participer à la maintenance de premier niveau des bâtiments et équipements • Assurer l'entretien du linge et des vêtements de travail • Veiller au respect des consignes et au bon usage des équipements 2. Activités d'accueil et de service • Accueillir, orienter et renseigner les usagers (sur place et par téléphone) • Gérer le courrier (réception, distribution, envoi) • Assurer l'ouverture et la fermeture des bâtiments • Contrôler l'accès aux locaux et veiller à la sécurité des installations • Surveiller le bon fonctionnement des équipements Conditions d'exercice • Horaires variables selon les besoins du site (amplitude possible de 7h à 19h30, ponctuellement le samedi matin) • Activités polyvalentes, en intérieur et en extérieur • Port de charges et déplacements fréquents • Utilisation d'équipements de protection PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances • Notions en logistique et techniques d'entretien • Règles d'hygiène et de sécurité • Conditions de stockage des produits • Environnement de travail (ERP, locaux, accès) • Maîtrise du français Savoir-faire • Appliquer les consignes et procédures • Assurer l'entretien des locaux et du matériel • Utiliser les équipements et outils en sécurité • Organiser son travail et respecter les délais • Accueillir et orienter les usagers • Utiliser les outils bureautiques • Travailler en équipe Savoir-être • Sens du relationnel et courtoisie • Autonomie et rigueur • Réactivité et adaptabilité • Discrétion • Vigilance en matière de sécurité Un processus de recrutement fluide et transparent : À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés (avec soin par un humain, et non par une IA), et un entretien avec les responsables de notre structure. En cas de réussite, nous mettrons tout en œuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel. Rejoindre AMU, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Selon le cadre de la structure, une flexibilité dans l'organisation de la semaine de travail est possible : deux dispositifs ouverts dès 2 mois d'ancienneté en accord avec le manager : Le télétravail et la semaine en 4j ou 4,5j - Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an (varie selon l'organisation choisie et le temps de travail) - Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d'ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires - Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap - La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable - La possibilité d'une place de parking ou d'un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail - Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social