Descriptif du poste: Notre client est un leader en France dans la maintenance multisites et multitechniques. Créée en 1999, l'entreprise est présente dans 15 pays européens et réalise un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros grâce au travail et à l'implication de ses 400 collaborateurs. Techniciens et gestionnaires dans l'âme, dont la grande majorité en proximité des sites de ses clients, elle continue d'innover et d'intégrer de nouvelles techniques. A la recherche de professionnelles et professionnels inventifs et audacieux, elle favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des valeurs fortes tournées autour de l'Humain : travail en équipe dans un objectif commun, volonté d'apprendre et d'innover. Dans un contexte de développement de son activité, notre client recherche un(e) Chef(fe) de groupe (H/F), basé à Saint-Genis les Ollières en proche banlieue de Lyon (69) Le Chef de groupe (H/F) aura comme missions principales : ·         Encadrer les équipes ·         Définir des objectifs et veiller à ce que les membres de l'équipe travaillent ensemble pour les atteindre ·         Assurer le suivi des performances des membres de l'équipe et leur offrir des occasions de croissance et de développement ·         Gérer les relations avec les autres services et les partenaires extérieurs ·         Participer aux différentes formations techniques et managériales du métier ·         Développer le chiffre d'affaires par l'apport de solutions techniques ·         Réaliser le suivi opérationnel et le chiffrage technique dans divers domaines du bâtiment, lancement des réalisations de petits travaux (consultation des fournisseurs, partenaires, mise en place moyen d'accès, etc...) ·         Assurer la gestion financière de manière globale pour son portefeuille client ·         Visiter le client pour des réunions opérationnelles et cultiver le zéro accident et rendre le client satisfait à 100%.   Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative.   Profil recherché: Formation : Supérieure dans le domaine énergétique (électricité/électrotechnique/CVC) Expérience : Un minimum de minimum 6 ans d'expérience sur des fonctions similaires, management d'équipe, idéalement dans le secteur de la maintenance multitechnique. Qualités requises : Esprit d'analyse, fiabilité, leadership. Capacité à prendre des décisions, réactivité et proactivité. Gestion des responsabilités.