Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l\'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l\'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l\'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d\'affaires de 27,3 milliards d\'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World\'s Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d\'intelligence embarquée leur permettant d\'appréhender l\'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l\'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d\'emploi. Votre mission sera : - D\'assurer le pilotage industriel de plusieurs produits, de plusieurs programmes - D\'être garant de la mise en place, de l\'entretien et de l\'amélioration du processus de fabrication permettant d\'assurer, dans le respect de la sécurité, une production aux objectifs de coût, de capabilité et de cadence - De coordonner, sur son périmètre, les activités industrielles des autres UAP, des services transverses et des fonctions support - De piloter fonctionnellement, l\'équipe produit et les équipes transverses, process, qualité, supply chain. BAC +5 en génie industriel Compétences techniques : - Piloter des projets, des équipes - Avoir des compétences techniques générales (électronique, mécanique) - Connaître les techniques de résolution de problème - Avoir de l\'expérience dans le management - Capacité à faire du reporting Compétences comportementales : - Autonomie et reactivité - Esprit d\'analyse et de synthèse - Savoir gérer les priorités - Sens du résultats et de l\'organisation - Animer des réunions...