Expert-comptable mémorialiste H/F 16 - Angoulême
Offre n° 1188119
Expert-comptable mémorialiste H/F
16 - Angoulême - Localiser avec Mappy
Publié le 06 avril 2026
Dans le cadre de son développement, un cabinet d'expertise comptable reconnu pour sa qualité de service et son esprit d'équipe recherche un(e) Expert-comptable mémorialiste pour rejoindre ses équipes à Angoulême. Pourquoi postuler ? Une politique de rémunération avantageuse : - Carte restaurant - Primes, 13e mois, intéressement et participation - Revalorisation annuelle de votre rémunération Un environnement stimulant et respectueux : - Ambiance conviviale - Management à l'écoute, valorisant l'autonomie et la montée en compétences - Accès à des outils digitaux performants - Formations internes régulières pour accompagner votre évolution Un bon équilibre vie professionnelle / personnelle : - Jours de congés supplémentaires selon ancienneté - Télétravail - Organisation du temps de travail flexible Vous prenez la responsabilité d'un portefeuille clients et supervisez le travail des Assistants. Au quotidien, vous assurez un rôle de conseil et de suivi auprès des clients dans le but de bien appréhender leurs environnements et intervenir avec le plus de pertinence possible dans les conseils apportés. Vous pouvez intervenir sur des missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnels... Vous justifiez d'une expérience au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation et votre relationnel. La confidentialité de votre démarche est assurée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 43000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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