Rattaché.e hiérarchiquement au Responsable du Pôle Famille Enfance, vous aurez en charge les missions suivantes : * Apporter un soutien à l'équipe éducative dans les accompagnements et garantir leur mise en œuvre ; * Assurer le suivi et la gestion administratif des dispositifs (ACT, point rencontre, médiation familiale, conseil conjugal, parentalité.). * Mettre en œuvre et suivre les relations avec les partenaires ; * Garantir l'application des dispositions légales de chaque dispositif (mise en place les Conseils de Vie Sociale pour les familles accueillies.) * Animer et conduire les réunions d'équipe et de synthèse ; * Participer aux réunions de coordination du Pôle Famille ; * Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets du Pôle et d'établissement ; * Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques ; * Apporter un appui technique aux professionnels ; * Identifier les besoins en matière de formation ; * Prévenir et gérer les conflits entre les différents professionnels ; * Valider et superviser les écrits professionnels (synthèses, bilans.) ; * Veiller au respect des règles d'hygiène et sécurité en collaboration avec le responsable de pôle et le Chef de projet Qualité, Sécurité et Environnement ; * Préparer les plannings des équipes du pole famille et mettre en œuvre les remplacements nécessaires. Profil recherché : * Diplôme du CAFERUIS ou équivalent exigé. * Vous avez au moins 1 an d'expérience en milieu social et avez idéalement une première expérience en management d'équipe. * Vous maîtrisez l'art de la rédaction, vous êtes organisé.e et êtes doté.e de capacités managériales indéniables. Conditions : * Poste à pourvoir à compter du 1er août 2025 * Rémunération, selon la convention collective CHRS NEXEM, (groupe VI) mensuelle brute à partir de 2593,80 €, reprise d'ancienneté éventuelle conformément aux dispositions de la convention collective ; * CDI à temps complet soit 35H soit 37H30 avec RTT. * Plages horaires : Travail en journée * Lieu de travail : Poitiers Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 2 593,80€ par mois Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel