Poste à pourvoir Chef de projet sur les ratios de soignants Catégorie d'emploi Catégorie 1 Type de contrat Contrat à durée déterminée de 3 ans (ou par voie de détachement ou mise à disposition) Temps complet Motif Nouvelle mission de la HAS sur les ratios soignants/soignés Localisation Saint-Denis (93) Rémunération Selon expérience et niveau de formation, par référence aux grilles indiciaires des agences sanitaires en application du décret n°2003-224 du * mars 2003 ou selon statut particulier si fonctionnaire (détachement) DESCRIPTION DU POSTE A POURVOIR Missions générales du poste Direction La loi n°2025-74 du 29 janvier 2025 relative à l'instauration d'un nombre minimum de soignants par patient hospitalisé vise à établir, pour chaque spécialité et chaque type d'activité de soins hospitaliers et en tenant compte de la charge des soins associée, un ratio minimal de soignants, par lit ouvert ou par nombre de passages pour les activités ambulatoires, de nature à garantir la qualité et la sécurité des soins. Le ratio prévu est établi par un décret, pris après avis de la Haute Autorité de santé, pour une période maximale de cinq ans. Pour préparer l'avis de la HAS, le chef de projet, appuie le directeur de projet, en lien avec l'ensemble des collaborateurs mobilisés sur le sujet, pour : - Coordonner la recherche et l'analyse documentaire, en lien avec le service documentation de la HAS : - La recherche devra porter sur les activités faisant déjà l'objet de ratios de sécurité en France, avec lesquels les ratios de qualité devront être articulés, ainsi que sur les expériences étrangères. - Proposer une méthodologie pour fixer les ratios ; - Définir les modalités de gouvernance du projet (COPIL) ; - Définir les modalités de concertation avec les parties prenantes externes ; - Mobiliser les expertises internes à la HAS ; - Animer et assurer le suivi des différentes instances de travail mises en place ; - Elaborer les propositions sur les ratios et les présenter aux instances de gouvernance de la HAS. - Direction générale Mission rattachée au directeur de projet en charge notamment de piloter la mission sur les ratios de soignants par patient hospitalisé. PROFIL RECHERCHE Formation Professionnel de santé ayant exercé des fonctions de directeur ou coordonnateur général des soins, ou professionnel des ressources humaines ayant exercé en établissement de santé public ou privé. - Expérience Vous avez au moins 5 ans d'exercice en établissement de santé en charge de la gestion des effectifs des soignants. Vous avez idéalement une expérience dans la mise en euvre des démarches d'amélioration continue de la sécurité et de la qualité des soins et avez participé à la démarche de certification. Une expérience de pilotage de projets complexes et à fort enjeu est aussi souhaitée. Compétences Vous avez une bonne connaissance de l'organisation du système de santé et du fonctionnement des différents types d'établissements de santé (public, privé, espic). Vous portez une attention particulière aux enjeux de santé publique, notamment aux enjeux d'adaptation des effectifs à l'activité et aux contraintes de fonctionnement. Vous savez faire preuve d'initiative et avez un réel sens de l'organisation et de l'animation de collectifs pour fédérer et créer des consensus. Vous avez le goût du travail en équipe, vous savez faire preuve d'un bon relationnel, et d'une capacité à travailler avec des interlocuteurs de métiers différents tant au sein de la HAS qu'avec des parties prenantes externes. LA HAUTE AUTORITÉ DE SANTÉ Autorité publique indépendante à caractère scientifique, la Haute Autorité de santé (HAS) vise à développer la qualité dans les champs sanitaire, social et médico-social, au bénéfice des personnes. Elle travaille au côté des pouvoirs publics dont elle éclaire la décision, avec les professionnels de santé pour optimiser leurs pratiques et organisations, et au bénéfice des usagers dont elle renforce la capacité à faire des choix. Elle exerce trois missions principales : - évaluer les médicaments, dispositifs et actes en vue de leur remboursement ; - recommander les bonnes pratiques professionnelles, élaborer des recommandations vaccinales et de santé publique ; - mesurer et améliorer la qualité dans les hôpitaux, cliniques, en médecine de ville et dans les structures sociales et médico-sociales. - La HAS exerce son activité dans le respect de trois valeurs : la rigueur scienti