Descriptif du poste: Notre pôle Inclusion et Diversité, spécialisé dans le recrutement de personnes en situation de handicap, accompagne une entreprise innovante qui développe des solutions logicielles collaboratives et technologiques utilisées dans un environnement international. En pleine croissance, elle recherche aujourd'hui un : Ingénieur DevOps (H/F) CDI - PARIS SUD - A PARTIR DE 45K Au sein de l' équipe R&D, vous serez responsable de la gestion et de l'automatisation des plateformes cloud de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement pour garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des applications et des services, tout en améliorant les process grâce à l'automatisation. Vos principales missions : ? Développer et maintenir les outils et les pipelines d'intégration continue et de déploiement continu. ? Développer des solutions d'automatisation et de gestion des infrastructures. ? Réagir rapidement aux incidents et assurer la fiabilité des services. ? Mettre en place des outils de monitoring et de supervision. ? Collaborer avec les équipes pour garantir la performance et la sécurité des services. ? Participer à l' amélioration continue des processus et des outils de développement et d'infrastructure Profil recherché: Issu(e) d'une formation Bac +5 (école d'ingénieur ou université), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en opérations cloud (SRE ou Cloud). Vous avez une excellente maîtrise de Linux et Kubernetes. Des connaissances en AWS sont fortement appréciées, ainsi qu'une expertise en réseau, architecture système, protocoles web et sécurité. Une expérience en développement (Python, Golang ou Java) est un atout. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et passionné(e) par l'automatisation et la méthodologie DevOps. Une maîtrise de l'anglais est indispensable pour évoluer dans un contexte international (Niveau C1 demandé). Cadre et avantages du poste : * CDI statut cadre * Télétravail : 2 jours / semaine. * Autres : RTT, mutuelle et prévoyance retraite, plan épargne entreprise, CE avec de nombreux avantages, parking ou remboursement des titres de transport (75%). * Des opportunités de développement de carrière avec un plan de formation et des mobilités internes * Vous oeuvrez dans un environnement de travail multiculturel et innovant, avec un engagement fort en faveur de la diversité et de l'inclusion. A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH).   Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1 / Entretien en visio avec votre chargé de recrutement 2/ Tests et entretiens avec notre client