Description : Le technicien administratif assure un rôle clé dans le bon fonctionnement administratif de l’établissement, en lien avec les résidents, les familles, les professionnels et les partenaires extérieurs.  MISSIONS PRINCIPALES : * Accueil et secrétariat * Gestion administrative des résidents * Ressources humaines * Comptabilité MISSIONS COMPLÉMENTAIRES : * Accueillir, former et accompagner les stagiaires dans le champ administratif. *  Participer à l’élaboration de procédures internes liées à l’activité administrative. *  Mettre à jour les documents internes (organigrammes, annuaires, procédures). * Gérer et suivre les dossiers de déclaration de perte / vol / casse auprès des assurances et des familles. * Appuyer ponctuellement la direction dans des projets ou démarches transversales.  Profil recherché : * Connaissances de base en comptabilité, gestion RH, législation médico-sociale.  * Compétences en bureautique et gestion administrative.  * Accueil physique et téléphonique, rédaction de courriers. * Sens de l’accueil, écoute, discrétion, empathie.  * Travail en équipe, soutien et sens de la collaboration, disponibilité.  * Tenue de tableaux de bord,suivi administratif rigoureux.  SPÉCIFICITÉS DU POSTE : * CDI à temps partiel à 80 %.