Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F) Dans le cadre du développement de notre client, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour renforcer son équipe. Gestion administrative : -Gestion administrative des contrats intérim (création, suivi, renouvellement) -Pointage RH des salariés et des intérimaires -Suivi des dossiers du personnel -Appui aux tâches administratives RH quotidiennes Evolution du poste : -Participation aux processus de recrutement (rédaction d'annonces, tri de CV, entretiens) -Contribution aux actions de communication RH (marque employeur, diffusion d'informations internes) -Gestion des contrats en alternance -Participation à des projets RH transverses -Contribution aux actions liées aux obligations RH (ex : dispositif égalité femmes-hommes, etc.) PROFIL : Profil recherché : -Formation en Ressources Humaines ou équivalent -Première expérience en administration RH appréciée -Rigueur, organisation et sens de la confidentialité -Bon relationnel et esprit d'équipe -Envie d'évoluer vers des missions RH plus généralistes Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.