POSTE : Technicien de Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance Industrielle (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Réaliser sur site des interventions en maintenance préventive et curative des des équipements industriels, notamment des lignes automatisées. - Assurer la maintenance des îlots de production du site, fabrication ou énergie. - Assurer la mise en service et les réglages des équipements (en place ou neufs); - Réaliser des diagnostics de panne et dépanner les équipements de production. - Améliorer et optimiser les performances des équipements industriels du parc machines, ceci dans le respect des règles de sécurité et qualité. Vos horaires : travail en horaires postés 3x8. Avantages : - Paniers repas - Prime de fin d'année - Salaire évolutif selon ancienneté - Réfectoire facilitant les pauses et le déjeuner Vous êtes titulaire d'un Bac +2 dans la maintenance ou justifié d'une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en industrie. Vous avez des connaissances en diagnostic et maintenance dans le domaine de la pneumatique, l'hydraulique, l'automatisme, l'électrotechnique et la mécanique. Vous êtes loyal, avez le sens du service client, une éthique sans faille et la volonté de déployer tous vos talents pour les mettre au service de l'entreprise. Vous, vous reconnaissez à travers cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : - Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8% - Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, chèques culture) - Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :