POSTE : Chef de Projet Travaux H/F DESCRIPTION : Et si votre carrière avait un impact durable ? Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 580 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s'impose comme un expert de son secteur. Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale. Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité. Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d'évolutions. Saisissez l'opportunité unique, d'intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société. Coriance recrute un(e) Chef(fe) de Projet Travaux Production en CDI à Noisy-le-Grand (93). Vous êtes rattaché(e) à la Direction Travaux Neufs et Ingénierie et vous intégrez une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Vous intervenez de l'étude jusqu'à la réalisation et le pilotage du projet. Vous êtes en lien direct avec les services Etude, Industrie, Achats, Energie, la Direction Informatique (Electricité et Automatisme) ainsi que la Direction Technique. Véritable chef d'orchestre, vous prendrez en charge le pilotage du projet stratégique de Vitry-sur-Seine (94), visant la transformation d'un réseau Haute Pression (HP) en Basse Pression (BP) et l'extension du réseau. À ce titre, vous interviendrez sur un périmètre d'envergure : - 8 km de réseau à transformer - Plus de 140 sous-stations à transformer - La création de deux sous-stations d'interface, représentant une puissance cumulée de 50 MW - L'intégration de deux futures installations de géothermie Voici vos principales missions : - Étudier, planifier, piloter et contrôler l'exécution des travaux d'installation ou de maintenance dans le cadre des missions confiées à la Direction Travaux - Respecter le cahier des charges défini dans le contrat tout en optimisant les solutions énergétiques mises en oeuvre - Assurer la mise en fonctionnement des installations dans les délais impartis, en garantissant la satisfaction du client et en minimisant les coûts associés - Réaliser des études de dimensionnement de réseaux de chauffage urbain, de définition de projet ou de faisabilité - Produire les documents nécessaires au bon déroulement des projets : définition des besoins, principes de fonctionnement hydraulique et régulation. PROFIL : Pour vous épanouir chez Coriance : - Vous êtes issu(e) d'une formation d'Ingénieur généraliste ou équivalent avec de préférence une spécialisation travaux - Vous justifiez d'une expérience avérée sur un poste de pilotage de construction d'un projet de réseau de chaleur, de distribution réseau et de sous-stations et avez une réelle appétence pour élargir vos connaissances techniques des réseaux de chaleur - Vous maîtrisez nécessairement : les logiciels bureautiques - Vous maitrisez également les outils de gestion de projets industriels (cost control / ERP, planning, GED, etc.) - Bonne aisance dans la communication avec ses équipes - Adhérer aux valeurs de Coriance : esprit d'équipe, engagement, audace et exigence - Véhicule de fonction, donc permis B exigé Vos conditions de travail et avantages Rémunération et primes : - Rémunération annuelle versée sur 13 mois - Prime individuelle (bonus) - Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut - Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) Congés et absences : - 25 jours de congés payés par an - A partir de 9 jours de RTT par an (selon nombre de jours fériés annuels) - Jours de congés supplémentaires selon ancienneté - Jours d'absences rémunérés pour enfant malade - Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant) Restauration et Mobilité : - Titres restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur - Véhicule de fonction accompagné d'une carte essence (déplacements semaine) Télétravail : - Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d'ancienneté, et selon accord avec votre manager - Indemnités journalières de télétravail - Pack télétravail disponible (écran