Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te ! PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; letrsquo;international. Il compte aujourdetrsquo;hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre detrsquo;affaires de 3 Milliards d'Euros. Rattacheteacute; au Directeur Reteacute;gional, vous etecirc;tes chargeteacute; d'une agence (60 coll.) speteacute;cialiseteacute;e dans la collecte des ordures meteacute;nagetegrave;res et encombrants. Vos missions : 1/ PERFORMANCE OPetEacute;RATIONNELLE ET FINANCIetEgrave;RE Gestion du Petamp;L : suivi des deteacute;penses, validation des engagements, maximisation des marges, analyse des eteacute;carts, optimisation des coetucirc;ts et contretocirc;le du compte detrsquo;exploitation. etEacute;laboration et suivi budgeteacute;taire, suivi de la facturation. Pilotage de la performance industrielle (Service numeteacute;rique et ambassadeurs de tri), eteacute;conomique et humaine (Organisation et dimensionnement des eteacute;quipes), deteacute;finition et mise en etoelig;uvre de la strateteacute;gie de letrsquo;agence. 2/ RESSOURCES HUMAINES ET MANAGEMENT Management direct detrsquo;une eteacute;quipe de 60 collaborateurs (profils chefs detrsquo;eteacute;quipe, chauffeurs PL, ripeurs et administratifs). Valorisation des competeacute;tences, animation et engagement des eteacute;quipes. Recrutement et gestion des aspects disciplinaires en collaboration avec le service RH reteacute;gional. Animation des relations avec les Instances Repreteacute;sentatives du Personnel (IRP). 3/ RELATIONS COMMERCIALES Maintien detrsquo;un lien eteacute;troit avec les collectiviteteacute;s locales (reteacute;unions, reporting). Participation active aux reteacute;ponses aux appels detrsquo;offres, en coordination avec le bureau detrsquo;eteacute;tude. 4/ QUALITetEacute;, SetEacute;CURITetEacute; ET ENVIRONNEMENT Garantie du respect des retegrave;gles de seteacute;curiteteacute;, notamment le port des eteacute;quipements de protection individuelle (EPI) et de la reteacute;glementation. Veille reteacute;glementaire et suivi des formations (seteacute;curiteteacute; incendie, reteacute;glementations sociales, environnementales et transport). Gestion opeteacute;rationnelle des eteacute;quipements, mateteacute;riels et veteacute;hicules, avec anticipation et planification des besoins en maintenance. Contretocirc;le qualiteteacute; rigoureux des prestations et suivi des anomalies, en coordination avec la hieteacute;rarchie.