POSTE : Directeur Général Spsti H/F DESCRIPTION : Cette opportunité exceptionnelle s'inscrit dans une dynamique de transformation profonde du secteur de la santé au travail en Île-de-France. Le/la futur(e) DG sera le visage de cette entité en pleine structuration, à l'interface des partenaires institutionnels, des grandes entreprises adhérentes et des équipes pluridisciplinaires. Il/elle jouera un rôle déterminant dans la réussite du rapprochement et dans la mise en oeuvre d'un projet de service ambitieux. Rôle et Missions: - Pilotage stratégique et gouvernance : - Définir et déployer le projet de service pluriannuel en lien avec le Conseil d'Administration - Garantir la mise en oeuvre et le suivi du Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens (CPOM) - Assurer la représentation institutionnelle auprès des autorités de tutelle (DREETS, ARS, CARSAT, etc.) - Animer les instances de gouvernance : CA, Bureau, Commissions - - Management des équipes et des ressources : - Manager l'équipe de direction - Insuffler une culture managériale fondée sur la coopération, la qualité et l'innovation - Superviser la politique RH, la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences - Piloter la performance globale : qualité, sécurité, satisfaction des adhérents - - Gestion financière et administrative : - Élaborer et suivre le budget, garantir l'équilibre financier de la structure - Superviser la comptabilité, les achats et les systèmes d'information - Veiller à la conformité réglementaire et au respect des obligations légales en matière de santé au travail - - Développement et relations partenaires : - Superviser le développement et la fidélisation du portefeuille d'entreprises adhérentes - Nouer des partenariats stratégiques avec les acteurs de la prévention, de la santé publique et du monde économique - Positionner le SPSTI comme acteur de référence en santé au travail sur le territoire francilien Le candidat idéal pour ce poste: Formation et expérience : - Formation supérieure Bac +5 : droit, gestion, santé publique, sciences de la santé au travail ou équivalent - Expérience confirmée en direction générale dans le secteur de la santé au travail, du médico-social ou de la santé (minimum 5 ans) - Excellente maîtrise du CPOM et des mécanismes de financement des SPSTI - Connaissance approfondie de la réglementation en santé et sécurité au travail (Code du travail, réformes SSTII) Compétences managériales et personnelles : - Capacité à fédérer et à embarquer des équipes pluridisciplinaires dans un contexte de changement - Autorité naturelle, sens de l'écoute et du dialogue sociaCourage managérial et intelligence situationnelle - Vision stratégique et pragmatisme opérationnel - Conviction que la santé au travail est un enjeu de société majeur - Excellentes capacités de communication orale et écrite Ce que ce poste vous offre : - Marquer de son empreinte un acteur majeur de la santé au travail - Évoluer dans une gouvernance engagée et des moyens à la hauteur des ambitions - Contribuer activement à la transformation du secteur de la prévention des risques professionnels - Un cadre de travail stimulant au sein d'équipes pluridisciplinaires engagées Selon profil PROFIL :