Vos missions principales : - Établir et éditer les bulletins de salaire en appliquant rigoureusement la réglementation en vigueur - Assurer la saisie et le contrôle des données relatives à la paie - Gérer les relations avec les organismes sociaux (déclarations, cotisations, contrôles...) - Accompagner les salariés dans leurs démarches administratives liées à la paie - Participer à l'optimisation des processus paie en proposant des solutions innovantes Profil recherché - Diplôme de comptabilité ou gestion de paie - Au minimum 1 à 2 ans d'expérience en cabinet comptable - Maîtrise parfaite des logiciels de paie courants - Excellente connaissance de la réglementation sociale - Rigueur, sens du détail et capacité à travailler en autonomie - Qualités relationnelles et communication irréprochable - Proactivité, organisation et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever ce challenge et de contribuer au succès de leur cabinet, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-les et participez à la construction d'une expérience paie d'excellence !