Vous serez rattaché(e) au Responsable Laboratoire Analytique, sur notre site de Clermont-Ferrand, et aurez pour missions principales de réaliser des analyses de routine, de développer de nouvelles méthodes analytiques et de contribuer à la gestion du parc d’équipements. Dans ce cadre, vous participerez également à l’accompagnement des équipes de notre site industriel en Moselle, notamment en assurant leur montée en compétence et en contribuant au déploiement des bonnes pratiques analytiques. Plus précisément, vos missions s’articuleront autour des axes suivants : Activités analytiques – site de Clermont-Ferrand * Réaliser les analyses de routine en collaboration avec les chercheurs et les équipes projets, dans le respect des délais et des exigences qualité * Participer au développement, à la validation et à l’optimisation de méthodes analytiques (GC, HPLC, KF, FID/MS, etc.) * Contribuer à la gestion du parc analytique, incluant la métrologie, la maintenance et le suivi des équipements * Être force de proposition dans une démarche d’amélioration continue des méthodes, des outils et des pratiques analytiques * Participer à la sélection, à la mise en place et au suivi des prestations analytiques externalisées Activités de formation – site industriel en Moselle * Préparer et animer des sessions de formation internes sur les méthodes et les outils analytiques * Accompagner les équipes de production dans l’appropriation des bonnes pratiques et des nouveaux protocoles * Concevoir des supports pédagogiques structurés, adaptés aux différents publics * Suivre et évaluer la montée en compétences des équipes * Assurer un lien technique régulier entre le laboratoire R&D et le site industriel   Déplacements : Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur notre site industriel de Saint-Avold (57), à raison d’environ trois jours toutes les huit semaines. Nous recherchons avant tout une personne motivée, autonome, rigoureuse, adaptable et souhaitant être force de proposition. Si vous souhaitez rejoindre notre aventure, nous vous promettons des sujets passionnants et très variés, dans une équipe réunie autour d’un projet innovant et très ambitieux. * Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 (ingénieur ou technicien), avec une spécialisation en chimie, biochimie ou équivalent. * Vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience en analyse, acquise en laboratoire de recherche ou en environnement industriel. * Vous maîtrisez les techniques analytiques courantes telles que la GC, la LC, le Karl Fischer ou encore les mesures de densité. * Vous avez une bonne connaissance des logiciels OpenLab et Mass Center. * Une expérience dans le domaine des biotechnologies serait un atout supplémentaire. * Vous êtes capable de communiquer efficacement, de former et de vulgariser des concepts techniques auprès de différents interlocuteurs. * Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, d’esprit critique et disposez de solides qualités relationnelles. * Vous maîtrisez le Pack Office ; la connaissance d’outils de data visualisation comme PowerBI. * Vous possédez un bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral.   POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Intégrer une équipe authentique * Faire partie d’une aventure stimulante et pleine de défis * Être au cœur de l’innovation * Participer à un projet qui fait du sens   Nos principes : La bienveillance | Nos équipes veillent à prendre en compte les compétences, les connaissances et l’univers personnel de chacun afin de créer un environnement de travail sain et dynamique L’exigence | Il tient à cœur à l’ensemble de nos collaborateurs de se challenger et de s’engager au quotidien au travers d’un projet innovant   La culture AFYREN : L’engagement | Nos équipes ont pour ambition de réduire l’impact sur le climat en conciliant industrie et environnement L’agilité | Nous adaptons notre stratégie continuellement afin de répondre aux besoins de la société et de nos clients L’humilité | C’est en gardant en tête l’ampleur des défis actuels que nos équipes se challengent au quotidien pour participer à un monde plus durable   N’hésitez plus à postuler si vous avez le profil   Toutes les candidatures seront considérées en favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut se sentir à sa place sans tenir compte de l’origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, du handicap…