Descriptif du poste: Dans le cadre d’un remplacement,  Copal recrute son/sa prochain(e) :                                              Responsable de Production (H/F) en CDI Rattaché(e) au directeur de l'usine et membre du CODIR, le/la Responsable de production : * dirige, organise, soutien et motive les équipes de production /process. Les équipes de production sont composées de 60 personnes en 5 équipes (2 équipes alternantes en 2*8, une équipe de nuit et 2 équipes de suppléances de WE); * applique et maintien les standards Santé, Sécurité et Qualité; afin d'atteindre les objectifs de l'usine en termes d'efficacité et de coûts de fabrication. Principales responsabilités : * S’assure du respect des bonnes pratiques en matière de sécurité, de bien-être du personnel et d’environnement en toutes circonstances et participe à leur amélioration ; * S'assure que les normes de qualité soient respectées ; * Gère la performance et le développement du personnel de production. Identifie les besoins de formation et favorise le travail d'équipe ; * Gère efficacement les ressources de production pour respecter le budget et le planning de production; * Exerce son leadership auprès des autres départements pour s'assurer que la production soit entièrement soutenue ; * Joue un rôle de premier plan au sein de l'équipe de direction dans l'élaboration de la stratégie et du budget ; * Assure une communication entre la direction et l’atelier claire et cohérente ; * Garanti et assure le reporting hedomadaire, mensuel, trimestriel et annuel des KPIs; * Développe et maintien des relations de coopération avec les contacts externes ( Client – actionnaires, Responsables de productions des autres sites, fournisseurs ….)   Profil recherché:   * Diplôme d'ingénieur ou équivalent * Au moins 5 ans dans une position similaire idéalement dans la métallurgie * Maitrise du Français et Parle couramment l'anglais * Manager affirmé disposant d’un leadership reconnu de tous, * Possède la capacité à :  * Planifier, organiser, exécuter et suivre le processus de production de manière fluide et efficace ; * Piloter des projets transverses ; * Conduire vers l’atteinte des résultats en menant, motivant, développant et responsabilisant les équipes de production ; * Agir avec détermination, résoudre les problèmes et les conflits; * Communiquer clairement et de manière convaincante avec les équipes de production et les autres partenaires internes et externes;