La Business Unit Energies Marines et Ingénierie de Chantiers de l'Atlantique intervient depuis plusieurs années sur les marchés des énergies marines renouvelables et en particulier sur des contrats de sous-stations électriques pour les champs d'éoliennes offshore. Au sein du secteur peinture et anticorrosion, vous aurez la responsabilité technique de la fonction peinture anticorrosion : - Vous accompagnez l'ensemble des acteurs sur affaire pour définir et faire appliquer les exigences peinture notamment sur les équipements - Vous effectuez les inspections peintures chez les fournisseurs - Vous élaborez les spécifications techniques - Vous participez aux négociations techniques avec les clients - Vous suivez les études en contribuant à l'optimisation des solutions techniques - Vous négociez des marchés de fourniture et d'application peinture, en relations avec le chargé d'affaire - Vous assurez le suivi des relations entre le client, l'entreprise et les fournisseurs - Vous constituez la documentation finale sur votre périmètre. - Vous assurez une veille technologique, rédigez les plans d'amélioration de votre domaine d'activité, participez aux retours d'expérience et menez à bien les actions de progrès inhérentes. - De formation ingénieur généraliste ou ingénieur chimie, vous disposez d'une bonne culture industrielle et de compétences dans le domaine de la peinture et de la gestion de contrat. - Vous avez un goût certain pour la technique et possédez des qualités de négociation. - Une excellente connaissance de l'anglais est indispensable. - Une formation FROSIO serait un plus. En venant chez nous, c'est aussi : Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles, Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite... La possibilité de bénéficier jusqu'à 6 jours de télétravail par mois. Forfait jours sur la base de 218 jours  Une rémunération sur 13 mois Accord intéressement et participation Négociation annuelle obligatoire chaque année Excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise. Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre ! Notre process de recrutement - Chantiers de l'Atlantique (chantiers-atlantique.com)