POSTE : Opérateur - Régleur sur Centre d'Usinage CN H/F DESCRIPTION : Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Missions intérim garantit: * Un taux horaire fixe + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés; * Possibilité d'acompte à la semaine; * Possibilité de formation (sous conditions) ; * Une ouverture à des services et des aides pour faciliter la vie des intérimaires (Action logement, location de véhicules, gardes d'enfants); * Une mutuelle et une prévoyance; * Notre petit + : une prime de parrainage (sous conditions). Nous recherchons pour l'un de nos clients, un OPÉRATEUR/RÉGLEUR SUR CENTRE D'USINAGE (H/F). VOS MISSIONS : ALLIER TECHNIQUE ET RIGUEUR Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous êtes un maillon essentiel de la chaîne de production. Vos journées seront rythmées par LA PRÉPARATION DE LA PRODUCTION : Analyse des dossiers de fabrication (plans, fiches techniques), vérification des stocks de matières premières et réglage des outils de coupe (fraises, forets, plaquettes). LE PILOTAGE DE L'USINAGE : Chargement des programmes, réglages initiaux, lancement de la production et surveillance active des cycles pour détecter toute anomalie. LE CONTRÔLE QUALITÉ & LA MAINTENANCE : Vérification dimensionnelle et visuelle des pièces, corrections de cotes, opérations de finition et nettoyage quotidien de votre poste de travail. L'AMÉLIORATION CONTINUE : Vous participez activement à l'optimisation des processus de production et aux ajustements de fabrication si nécessaire. LE PROFIL RECHERCHÉ EXPERTISE TECHNIQUE : Vous possédez une maîtrise parfaite du dessin industriel (lecture de plans) et une solide connaissance des langages de programmation sur commandes numériques. COMPÉTENCES INFORMATIQUES : Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques liés au pilotage machine. QUALITÉS PERSONNELLES : Rigueur, précision et une vigilance de chaque instant sont indispensables pour garantir la sécurité et éviter la casse machine. ESPRIT D'ÉQUIPE : Vous appréciez le travail collaboratif et savez faire preuve de réactivité et d'adaptabilité face aux imprévus. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL HORAIRES : Travail en journée classique sur une base de 39 HEURES PAR SEMAINE. ENVIRONNEMENT : Atelier moderne exigeant une station debout prolongée et le respect strict des consignes de sécurité (port d'EPI, gestion du bruit et des charges PROCESSUS DE RECRUTEMENT Step 1 ACCUSÉ DE RÉCEPTION DE VOTRE CANDIDATURE: Après l'envoi de votre candidature, vous recevez un accusé réception par e-mail confirmant qu'elle a bien été réceptionnée. Step 2 PRÉ-SÉLECTION : Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature et l'examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de l'entreprise utilisatrice, pas d'inquiétude. Elle est conservée afin d'avoir d'autres opportunités à vous proposer. Step 3 PRISE DE CONTACT: Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et valider l'ensemble des informations de l'offre d'emploi, votre disponibilité, vos attentes et objectifs afin d'évaluer votre adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez convié afin d'apprendre à vous connaitre et d'échanger sur vos expériences et compétences. Selon votre localisation et votre disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre candidature n'est pas retenue, nous l'enregistrerons au sein de notre base de données. Step 4 PRÉSENTATION DE VOTRE CANDIDATURE AU CLIENT Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui les missions, les conditions de travail, la rémunération, les horaires Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors elle serait conservée pour d'autres opportunités. Salaire : PROFIL :