Organiser, structurer et faire évoluer le service comptabilité - Manager et faire monter en compétences les équipes - Participer au recrutement et à l'évaluation du personnel - Garantir le bon fonctionnement quotidien du service Comptabilité & Gestion financière - Garantir la fiabilité des données comptables et financière - Superviser les comptabilités auxiliaire, générale et analytique - Mettre en place et suivre des tableaux de bord (hebdo/mensuels) - Élaborer le budget annuel, analyser les écarts et réviser les comptes - Être l'interlocuteur des partenaires externes (experts-comptables, CAC, administration...) - Assurer une veille réglementaire et la conformité des procédures Trésorerie et Relations bancaires - Mettre en place et suivre les financements adaptés (cautions, leasing...) - Piloter la trésorerie consolidée du groupe - Gérer les relations avec les établissements bancaires Contrôle de gestion - Définir et suivre des indicateurs de performance - Réaliser les réconciliations intercos et vérifier la cohérence des outils - Mettre à jour les procédures internes, identifier les risques - Contribuer aux audits internes et maintenir la Piste d'Audit Fiable (PAF) - Suivre les encours clients litigieux en lien avec les équipes opérationnelles - Gérer les dossiers contentieux avec les partenaires juridiques - Bac +2 minimum en comptabilité - Expérience de 3 ans minimum en comptabilité, audit ou contrôle de gestion - Une expérience en environnement multi-structures est un plus - Maîtrise solide des fondamentaux comptables et financiers - Capacité managériale confirmée - Excellente maîtrise des outils informatiques et de reporting - Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse et proactivité - Leadership naturel et sens de la confidentialité - Capacité à piloter des projets transverses