Descriptif du poste: Rattaché au Directeur de site et membre du CODIR, votre rôle consiste à définir, optimiser et fiabiliser tous les processus et moyens de production de l'usine afin d'assurer la fabrication des pièces et le lancement des nouveaux produits. A ce titre, vous aurez pour principales missions : Industrialiser : - Industrialiser les nouvelles pièces et faire évoluer les programmes de fabrication - Rédiger le cahier des charges - Définir et valider le process de fabrication - Rechercher des solutions pour optimiser les temps de production - Définir et superviser la réalisation des essais, des plans de validation et de qualification - Coordonner la création des documentations des lignes de production - Paramétrer les données techniques dans l'ERP - Suivre et traiter les nouveaux projets avec les clients - Assurer un suivi technique dans l'atelier Management / stratégie : - Déterminer et organiser l'activité de votre périmètre, définir et suivre les objectifs et indicateurs, mettre en place les moyens matériels et humains adaptés - Participer aux réunions/comités stratégiques de l'entreprise et aux prises de décisions stratégiques pour le service - Encadrer une équipe (5 techniciens méthodes expérimentés) : organiser, diriger, contrôler et évaluer le travail de l'équipe, réaliser les entretiens, garantir le développement des compétences et la polyvalence. - Suivre et piloter les indicateurs liés à la qualité - Participer et faire participer son équipe aux projets d'amélioration continue Profil recherché: Vous avez de l'expérience en management d'équipe en industrie. Vous maîtrisez les normes mécaniques et les méthodes d'industrialisation en secteur aéronautique. La connaissance de la CAO/CFAO (CATIA V5, NC SIMUL, GEDIX) et des outils d'amélioration continue (Lean, 5S, Six Sigma) est un plus. La lecture de l'anglais technique est nécessaire pour occuper ce poste. De même, vous devez savoir utiliser les outils courants de bureautique et un ERP. Vous êtes caractérisé(e) par votre sens éthique, votre intégrité, votre capacité à travailler en équipe, votre esprit d'analyse, votre sens de la communication et de l'organisation.   VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Horaires : forfait 218 jours (statut Cadre) Travail au sein d'une équipe Salaire fixe + variable + prime. Couverture santé de la métallurgie