Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur de la métallurgie, nous recherchons un(e) ingénieur(e) qualité fournisseurs H/F. Le poste est à pourvoir rapidement aux alentours de Lille (59) Vos missions : - Piloter et garantir la performance qualité fournisseurs sur le périmètre des pièces de fonderie ;  - Qualifier, évaluer et suivre les fournisseurs en phase avec les standards internes et les exigences clients ; - Réaliser des audits qualitéet process chez les fournisseurs, définir et suivre la mise en œuvre des plans d'actions correctifs ; - Analyser les non-conformités, piloter les plans de résolution (8D, QRQC, PDCA, AMDEC process) et en garantir la clôture efficace ; - Contribuer aux phases d'industrialisation (PPAP, APQP, validation de lots, échantillons) ; - Accompagner les fournisseurs dans la maîtrise de leurs procédés et dans l'amélioration continue de leurs performances (capabilité process, réduction des rebuts, robustesse qualité) ; - Collaborer étroitement avec les équipes internes (achats, bureau d'études, production) pour sécuriser les approvisionnements ; - Assurer un reporting régulier sur la performance qualité fournisseurs et proposer des actions préventives adaptées. Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur avec une spécialisation en mécanique, métallurgie, qualité ou procédés industriels (Bac+5). Vous justifiez d'une expérience confirmée en qualité fournisseurs, idéalement dans le domaine de la fonderie ou des procédés métallurgiques. Vous maîtrisez les principaux outils et méthodes qualité(AMDEC, 8D, QRQC.) et disposez de solides connaissances des procédés de fonderie.  Doté(e) de rigueur et d'un bon sens du relationnel, vous savez travailler en transverse avec les équipes internes et accompagner efficacement vos fournisseurs.  La pratique d'un anglais professionnel est une nécessité pour évoluer dans un contexte international. Processus de recrutement :  Après une première qualification téléphonique, vous serez convié à un entretien avec notre service des Ressources Humaines. Cet échange a pour objectif de vous présenter notre entreprise, de mieux comprendre votre parcours, vos compétences techniques et votre projet professionnel. Il constitue une étape clé pour valider l'adéquation entre vos valeurs et les nôtres, et vérifier que vos aspirations professionnelles correspondent aux opportunités que nous pouvons vous offrir. Si cet échange est concluant, un second échange sera organisé avec un ou plusieurs managers. Il permettra d'approfondir le précédent échange concernant votre projet professionnel et les possibilités en interne et de répondre à vos questions.  Nous vous informerons ensuite des étapes suivantes du processus. Une fois la décision validée et votre accord obtenu, nous lancerons le processus d'intégration afin de préparer votre arrivée dans les meilleures conditions.