[67657] ESPACE EMPLOI DU CHRU DE TOURS Offre d'Emploi externe. Missions du poste : De la régularité juridique des procédures et de la Direction des achats et de la fonction achat du GHT 37 : -Vérification de la conformité juridique des pièces et documents de marché, ainsi que de la procédure de passation et d'exécution des contrats en binôme avec la responsable du service ; -Référent(e) pour l'assistance juridique apportée aux établissements membres du Groupement Hospitalier de Territoire dans le cadre des marchés passés pour leurs besoins propres : conseil juridique, relecture et correction de documents de marchés, rédaction de notes juridiques à destination des établissements du GHT, réflexion sur l'harmonisation des procédures et des pratiques notamment ; -En collaboration avec les assistantes juridiques du services, gestion administrative des procédures via la plateforme PLACE (publication de DCE au BOAMP et au JOUE, échanges avec les entreprises, notifications.). Missions transverses : -Veille juridique, conseil juridique et organisation ponctuelle de formations juridiques à destination du personnel du CHRU ; -Gestion du contentieux (Analyse juridique des recours et pré-contentieux) en lien avec la responsable de la cellule juridique et les avocats du CHRU ; -En l'absence de la responsable de service : aide aux assistantes juridiques pour le pilotage de l'activité (points sur les publications à venir, suivi du plan de charge) ; -Conseil à la direction concernant son domaine d'activité. Nous vous invitons à télécharger la fiche de poste afin de préparer au mieux votre entretien. Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre établissement dédié à la santé et au bien-être. Rejoignez-nous dans notre engagement envers l'excellence des soins ! Description du profil recherché: Diplôme ou formation requis : -Bac +5 et plus ou équivalent ; -Formation juridique impérative. Expérience : -Bien qu'une précédente expérience dans la gestion de dossiers juridiques serait appréciée, aucune expérience préalable sur un poste identique n'est requise. Savoir faire : -Organisation du travail ; -Rigueur dans le traitement des dossiers ; -Qualités rédactionnelles ; -Connaissance de la réglementation applicable aux marchés publics ; -Capacité à analyser les textes juridiques. Savoir-être professionnel : -Organiser son travail selon les priorités et les objectifs ; -Travailler en équipe ; -Faire preuve de rigueur et de précision. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour