Manpower recherche pour le compte d'un groupe national spécialisé dans les services énergétiques et la performance des installations, un Ingénieur Méthodes H/F pour rejoindre une agence située en région nantaise. Ce poste s'inscrit dans une démarche d'anticipation, de structuration des méthodes et de pilotage de la performance opérationnelle. Rattaché directement au Directeur d'Agence, vous intervenez en forte autonomie en tant que référent méthodes. Vous êtes un acteur clé de la performance des contrats, du déploiement des méthodes et de la qualité des données et des pratiques terrain. Vos principales missions sont: ? - Animation et pilotage de la performance ? - Animer et piloter le suivi des KPI de performance auprès des équipes d'exploitation - Mettre en place et suivre des tableaux de bord à destination de la direction d'agence - Contribuer à l'amélioration continue de la performance des contrats et de la relation client - Démarrage et mouvement des contrats ? - Accompagner le démarrage des nouveaux contrats et les mouvements de contrats (avenants, résiliations), - Piloter ces phases en mode gestion de projet (planning, coordination, livrables) - Réaliser les audits de prise en charge sur site (technique, sécurité, énergie, réglementation) - Participer aux revues de contrats et aux soutenances d'offres commerciales ? - Méthodes, outils et GMAO ? ?- Paramétrer les outils métiers nécessaires à l'exploitation des contrats (GMAO, CRM, portail client). - Construire les plans de maintenance à partir de l'inventaire des équipements. - Créer ou améliorer les gammes de maintenance dans la GMAO afin de garantir la qualité et l'exhaustivité des interventions techniques. ? - Qualité, Sécurité, Environnement ? - Animer le suivi des KPI sécurité Organiser et animer les accueils sécurité des nouveaux collaborateurs Issu d'une formation ingénieur ou Bac+5 technique (génie énergétique, maintenance, méthodes, exploitation, etc.), vous évoluez avec aisance dans des environnements opérationnels et techniques en génie climatique. Autonome et proche du terrain, vous appréciez analyser les pratiques existantes, structurer les méthodes et contribuer concrètement à la performance des équipes. Débutant ou expérimenté sur le poste, toutes les candidatures seront étudiées. Curieux, rigoureux et doté d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise avec les déplacements et les rôles transverses. Les avantages du groupe: - Rémunération selon niveau d'expérience - 13ème mois - Primes de participation et intéressement - Véhicule de fonction - CSE Candidature traitée en toute confidentialité par Manpower Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 2 ans Salaire : 40 000 à 50 000 € par an Date de début : 01/06/2026