POSTE : Responsable Partenariats H/F DESCRIPTION : Au sein Direction Expérience Client & Développement Rattaché(e) au Chief Revenue Officer (CRO) Poste basé à Paris Finalité du poste Dans un contexte d'accélération de l'innovation et de transformation des services, le/la Responsable Partenariats & Projets Stratégiques a pour mission de développer, structurer et piloter des partenariats à forte valeur ajoutée, contribuant directement à l'amélioration de l'expérience client, à la performance commerciale et à la création de nouveaux relais de croissance. Missions principales Pilotage et animation des partenariats existants - Animer les partenariats en lien avec les directions métiers - Suivre la performance des partenariats (KPI, SLA, impacts business) - Identifier et mettre en oeuvre des leviers d'optimisation et d'amélioration continue Développement de nouveaux partenariats - Identifier de nouveaux partenaires stratégiques - Prospecter, négocier et structurer les accords de collaboration - Construire, avec les équipes internes, des propositions de valeur différenciantes pour les clients Pilotage des projets de bout en bout - Assurer le suivi des projets, de leur origination à leur déploiement opérationnel, conformément aux business plans - Définir les objectifs, le planning, la gouvernance et les rôles - Suivre les KPI opérationnels et les impacts financiers - Construire les plans de déploiement avec les équipes marketing, commerciales et métiers - Formaliser les supports de pilotage et de reporting - Accompagner les équipes opérationnelles dans la conduite du changement Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs : - Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés, - Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès, - Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable), - Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues, - Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus. L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès ! PROFIL : Profil recherché - Minimum 7 ans d'expérience en gestion de projets et pilotage de partenariats - Bac +5, école de commerce ou d'ingénieur de préférence - Expérience acquise dans les métiers de services, idéalement en environnement multi-sites et organisation en réseau diffus - Excellente maîtrise des outils de gestion de projet - Très bonne maîtrise d'Excel (formules, TCD) et de PowerPoint (présentations structurées et impactantes) - Capacité à piloter des sujets complexes avec rigueur et méthode - Très bon relationnel, à l'aise avec des interlocuteurs variés - Esprit d'analyse et de synthèse, pragmatisme opérationnel - Capacité à vulgariser des sujets complexes et à embarquer les équipes