Description du poste : Rattaché(e) au pôle administration du personnel, vous prenez en charge les missions suivantes : - Saisie des arrêts de travail, gestion des maladies - DSN - Gestion des dossiers de prévoyance (suivi des indemnités journalières prévoyance, transmission des bordereaux...) - Gestion des dossiers de mi-temps thérapeutique (informer les responsables, relation avec la médecine du travail, gestion des contrats...) - Relation avec les salariés : traiter leur demande, gérer leur retour Vous travaillez du lundi au vendredi sur l'amplitude horaire 8h30 - 17h30 (35h/semaine) Votre rémunération : 226€ brut mensuel + 13ème mois + indemnité de transport + tickets restaurants Description du profil : Issu(e) d'une formation RH et paie, vous justifiez d'une première expérience sur des fonctions RH au sein d'une entreprise (idéalement dans le secteur de l'industrie). Vous appréciez de travailler en équipe et faites preuve de polyvalence au quotidien. Vous êtes en capacité de travailler dans un univers exigeant qui demande organisation, réactivité et sens des priorités.