Description: Rattaché directement au PDG, votre rôle s’articule autour de 3 piliers : conformité, performance et management. Normes, conformité & qualité (enjeu clé) : - Garantir une traçabilité irréprochable des flux - Gérer les certifications et préparer les audits (12 audits/an + 1 audit de certification) - Être l’interlocuteur des responsables régionaux et des autorités - Assurer la conformité ICPE - Piloter les plans d’actions qualité Pilotage de la performance : - Suivre les indicateurs d’exploitation - Participer/animer les réunions hebdomadaires avec les équipes et la direction - Contribuer à la structuration et à la fiabilisation des méthodes Management terrain - Management direct de 30 collaborateurs - Encadrement de 2 chefs d’équipe - Mise en place et animation d’une routine managériale - Suivi individuel des équipes - Culture sécurité à maintenir : formation, rappels, amélioration des pratiques Amélioration continue - Remettre en place des rituels d’exploitation structurants - Relancer les dynamiques d’amélioration - Identifier et piloter des gains de productivité - Développer des projets d’amélioration des méthodes de travail Exigences: Vous avez une expérience en management opérationnel en environnement industriel : - Chef d’équipe, responsable de production, superviseur, exploitation industrielle… - Production ou logistique industrielle (hors distribution / transport logistique) Une expérience en industrie lourde ou environnement normé est un vrai plus : recyclage, cimenterie, sucrerie, papeterie… Vous savez interagir et démonter de l’assurance avec les autorités et les auditeurs. Conditions : - CDI – Statut cadre au forfait jour - Travail de journée - Rémunération : 45 à 55 K€ - 5 semaines de congés (pas de RTT sur cette convention) Les étapes du recrutement sont les suivantes : Avec la consultante en recrutement : - 1 premier échange téléphonique pour comprendre l’articulation de votre parcours et de vos projets/souhaits professionnels. - 1 entretien pour échanger de ce qui compose votre personnalité. Avec l’entreprise : - 1 entretien sur site avec la direction de l'entreprise - Une visite du site