Chargé(e) de recrutement(H/F) 32 - L ISLE JOURDAIN
Offre n° 169THZB
Chargé(e) de recrutement(H/F)
32 - L ISLE JOURDAIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 mai 2024
Vos principales missions Définir et analyser les besoins des managers en termes de profil ; Rédiger et diffuser les annonces sur l'ensemble des supports et jobboards dédiés ; Effectuer le sourcing et la pré-qualification des candidats ; Analyser et contacter les candidats potentiels et valider leur adéquation au profil défini ; Mettre à jour le tableau de suivi et mettre en place des indicateurs de pilotage et de performance ; Traiter les réponses positives et négatives auprès des candidats ; Développer les relations avec les différents partenaires (agences d'intérim, cabinet de recrutement, écoles, centres de formations, ) ; Organiser et participer aux salons et forums de recrutement ; Votre profil De niveau Bac+2 minimum, vous possédez une expérience de 2 ans dans le recrutement ; Vous êtes à l'aise avec les outils informatique et le Pack Office n'a plus de secret pour vous ; Vous maîtrisez les outils de sourcing, du e-sourcing (CVthèques, maîtrise des réseaux sociaux) ; Vous avez des aptitudes rédactionnelles ; Vous êtes doté d'une capacité d'analyse et d'une faculté de synthèse et de discernement ; Primes intéressement et participation, prime vacances, tickets restaurant, poste de travail adaptable RQTH.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000 Euros à 2500 Euros sur 12 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- AdaptabilitéCette compétence est indispensable
- AutonomieCette compétence est indispensable
- RigueurCette compétence est indispensable
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Réactivité
- Travail en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Entreprise
STAND PARERA
200 à 249 salariés
- Site internet
- http://www.parera.fr/
Depuis plus d'un demi-siècle, le Groupe PARERA constitue une solide culture d'entreprise avec de fortes valeurs. Nous recherchons des personnalités et nous recrutons nos collaborateurs pour leurs compétences techniques autant que pour leurs savoir-être. Si vous pensez être cette personne, découvrez dans nos entreprises, les postes à pourvoir en France et les postes les plus adaptés à votre profil !
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