L'ensemble des projets du CRR sont construits et conduits sur un principe de triple partenariat (parents, personnes en situation de handicap, professionnels). Le CRR est composé de 3 pôles d'expertises : Vie Sociale, Ecole Formation Travail, Santé et d'un dispositif APV cogéré sur chacun de ses territoires Profil recherché : Une expérience auprès d'un public avec TDI est idéale. Si pas d'expérience, possibilité d'être formé dans ce domaine Savoir : - Connaissance du réseau de santé du territoire Savoir - Etre : - Faire preuve, de créativité et d'adaptabilité - Aptitude à se remettre en question, à évoluer, à s'adapter, à innover. Savoir - Faire - Savoir coopérer avec l'ensemble des parties prenantes au projet (triple partenariat usager, famille, professionnel) - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Capacité à rendre compte de son activité Missions : Sous l'autorité du directeur général, le médecin coordinateur régional collabore avec le Responsable du Pôle Santé Régional à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet du pôle santé régional. Le médecin régional doit adhérer aux valeurs associatives et porter l'objectif de soutien à l'autodétermination des personnes et au respect de leurs droits fondamentaux. En tant que membre du Pôle Santé Régional, le médecin intervient pour accomplir ses missions auprès : a - Des bénéficiaires et leurs proches - En collaboration avec les équipes des Pôles Santé territoriaux, il soutient la mise en oeuvre du suivi médical des personnes par les acteurs de droit commun (médecin traitant, médecin spécialiste, professionnels paramédicaux, etc.). - Il facilite le libre choix par le bénéficiaire de ses interlocuteurs médicaux et paramédicaux ainsi que son accès aux soins en milieu ordinaire. - Il veille à la bonne compréhension et à l'expression de la volonté du bénéficiaire. - Il partage son expertise clinique pour les situations complexes. b- Des professionnels de santé en interne et en externe - Il partage son expertise médicale au sein des équipes Pôle Santé territorial - Il contribue à la mise en place d'un Pôle Santé en Haute-Vienne - Il veille à la coordination globale des interventions des professionnel. - Il participe à la mise en place des études cliniques, de recherches. - Il contribue à l'évaluation des pratiques, aux démarches qualité et d'évaluation du CRR, à l'application des bonnes pratiques dans le domaine du soin et de la santé. - Il participe au développement du réseau et des partenariats en lien avec les équipes des Pôles Santé territoriaux - Il est une ressource auprès des professionnels de santé dans l'accompagnement en santé des personnes avec troubles du développement intellectuel (TDI) Statut : CDI à temps partiel 50% (soit 2.5 jours) à pourvoir dès que possible Pas d'astreinte, de nuit et de week-end Possibilité de déplacement ponctuel sur les antennes territoriales de Trisomie 21 Nouvelle Aquitaine Avantages : Congés trimestriels Possibilité de télétravail Modulation du temps de travail CSE Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 2¿671,00€ par mois Nombre d'heures : 17 par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 03/03/2025