Descriptif du poste: Vous assisterez le Directeur actuel dans le développement, le suivi et la gestion des métiers du déménagement et de la relocation. Vous aurez comme mission autour des axes suivants : Organisation Technique de la Plateforme d'Activité :  -  Gestion du personnel technique  -  Gestion du parc de véhicules  -  Gestion des imports-exports  -  Gestion des stocks et des plannings  -  Respect du cadre juridique du transport de marchandises et des processus qualité Vous serez également formé(e) pour suppléer le directeur sur l'organisation administrative du centre de profits (gestion du personnel, masse salariale, comptabilité, recouvrement), sur l'organisation commerciale et le suivi des opérations. Profil recherché: - Formation : ESC ou Ecole de Transport et Logistique ou reconversion militaire - Diplôme : Transport & Logistique Langue : français, l'anglais serait un plus. - Compétences : management, forte capacité de travail - Expérience requise : un minimum de 3 ans d'expérience, dont au moins 1 an en tant que manager d'un centre de profit et une expérience significative dans le domaine du déménagement. Vous avez une réelle aisance à vous exprimer tant à l'écrit qu'à l'oral. Vous êtes organisé(e), adaptable, polyvalent(e) et vous témoignez d'une parfaite autonomie dans l'organisation de votre travail et savez gérer les priorités en menant des activités. Travailler dans un environnement dynamique et international est pour vous une source d'inspiration et de motivation.