- Accueil France Travail
- Emploi
- Maintenance et entretien
- Calvados
- Détail de l'offre 170KKSQ
Responsable des services techniques de collectivité (H/F) 14 - LUC SUR MER
Offre n° 170KKSQ
Responsable des services techniques de collectivité (H/F)
14 - LUC SUR MER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 juin 2024
Sous l'autorité du Directeur Général des Services (DGS) et en lien avec l'élu référent, le Responsable de la commande publique et des Services Techniques participe à la définition de la stratégie de la collectivité et à la traduction des projets politiques de l'équipe municipale. Il fonctionne en binôme avec un agent à 0,5 ETP en conduite de projet. Pour diriger la régie, il est assisté d'une adjointe administrative jouant le rôle de guichet unique des demandes d'interventions techniques & logistiques et de centralisation des flux avec le terrain. **** Vous devez joindre une lettre de motivation avec votre CV. ***** Missions, activités et conditions d'exercice Achats et commande publique : * Rédaction et préparation des dossiers de consultation en lien avec les services concernés; * Analyse technique des candidatures et des offres; * Animation des Commissions d'Appel d'Offres (CAO); * Suivi de chantier en représentation du maître d'ouvrage; * Rédaction de documents en phase exécution (OS, DCE, avenant...) * Suivi de la levée des réserves dans le cadre des OPR; * Suivi des contentieux sur les marchés de travaux; * Centralisation des dossiers des ouvrages exécutés (DOE); * Optimisation et suivi des contrats d'entretien et de maintenance (informatique, vêtements de travail, copieurs, nettoyage, tonte, contrôles périodiques, maintenance ...); * Garant de la bonne exécution budgétaire. Direction des équipes techniques : * Supervision de la régie des services techniques composée d'une adjointe administrative coordinatrice, de 3 chefs d'équipe autonomisés et d'agents techniques polyvalents; * Organisation de l'action des équipes techniques; * Organisation et planification de la saison estivale; * Régulation, hiérarchisation, arbitrages et contrôle sur les demandes d'intervention des structures et des usagers; * Assurer la sécurité et la santé des personnels techniques. Gestion du patrimoine bâti et des infrastructures : * Diagnostic et élaboration d'une stratégie patrimoniale dans une approche de coût global; * Garantie de la sécurité, la solidité, la sureté des bâtiments, des voiries et des espaces publics de la collectivité; * Optimisation des consommations; * Suivi des mesures ADAPT; * Sécurité dans les ERP (suivi des commissions de sécurité et d'accessibilité); Gestion du parc matériel de la collectivité : * Définition et mise en œuvre d'une politique d'investissement et de maintenance du matériel; * Organisation de la gestion des stocks au Centre Technique; * Gestion des réseaux et télécommunications; * Lien avec le prestataire en charge du développement et de la maintenance informatique. Profil recherché : * Maîtrise des règles de passation des marchés publics et autres contrats publics, des règles de gestion du patrimoine et de la conduite d'opérations (aménagement et construction) * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail * Maîtrise de l'outil informatique * Supervision de 13 agents techniques (espaces verts, voirie et propreté urbaine, bâtiments et logistique) dont 3 chefs d'équipe et d'1 adjointe administrative régie & logistique * Gestion de la polyvalence et des priorités * Sens du service public * Force de proposition * Disponibilité et réactivité * Qualités managériales avérées * Expérience confirmée en collectivité territoriale
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : ATM ou cadre suivant diplôme
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents génie civil - Génie civil, construction
- Bac+5 et plus ou équivalents construction
Compétences
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Repérer des dégradations ou incidents
- Élaborer des actions ou des règles de prévention
- Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
20 à 49 salariés
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Technicien de maintenance (H/F)
PARTNAIRE COTENTIN - 14 - Caen
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F ITINERANT pour son client, spécialiste de l'installation et de la maintenance des matériels CHR auprès des hôtels, restaurants,...
CDI - Temps plein
Publié il y a 12 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Technicien de maintenance (H/F)
PARTNAIRE COTENTIN - 14 - Deauville
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F ITINERANT pour son client, spécialiste de l'installation et de la maintenance des matériels CHR auprès des hôtels, restaurants,...
CDI - Temps plein
Publié il y a 12 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
CHEF DE SERVICE VOIRIE (H/F)
MAIRIE - 14 - TROUVILLE SUR MER
Au sein des services techniques municipaux , placé sous l'autorité du Directeur des services techniques, le chef de service Voirie gérera les travaux sur la voirie, ainsi que la propreté...
CDD - Temps plein
Publié il y a 3 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Chef de Projets Travaux Neufs F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE - 14 - VILLERS BOCAGE
Descriptif du poste: Au sein du Service Ingénierie, vous êtes en charge des projets d'études et mise en oeuvre des investissements portant sur les améliorations et le développement d'installations...
CDI - Non renseigné
Publié aujourd'hui
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
AGENT DE MAINTENANCE - BÂTIMENT - HONFLEUR (H/F)
14 - Calvados
Référence CSP: O014240/601382379 Dans le cadre du remplacement d'un agent, la ville de Honfleur recrute un agent de maintenance au sein du service Bâtiment pour 6 mois - Maintenance des bâtiments...
CDD - Non renseigné
Publié aujourd'hui
CDD
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)