Responsable de scolarité F/H - Formation initiale et continue (H/F)

Responsable de scolarité F/H - Formation initiale et continue (H/F) 51 - Reims

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Offre n° 1714992
Responsable de scolarité F/H - Formation initiale et continue (H/F)

51 - Reims - Localiser avec Mappy

Publié le 21 avril 2026

Descriptif du poste: L'URCA recrute un·e responsable de scolarité pour l'Institut EXEBIO. Sous l'autorité de la directrice de l'institut EXEBIO, en lien étroit avec le président de l'institut, le.la responsable de scolarité aura la charge d'organiser l'activité du service de la scolarité et d'encadrer le travail du personnel administratif (1 agent) en veillant à l'application de la réglementation et en organisant la gestion administrative et pédagogique des étudiants de Licence, Master, et Master Erasmus Mundus, le plus souvent internationaux, et des étudiants inscrits dans les formations courtes (Winter et Summer Schools) portées par l'Institut EXEBIO. Cette mission se décline en plusieurs activités, réalisées en français et en anglais : Mission 1 : Pilotage et encadrement du service Organiser et planifier l'activité annuelle (rentrée, examens, jurys, diplomation) ; structurer le plan de charge et les échéanciers ; Encadrer, animer et accompagner la montée en compétences des gestionnaires ; Formaliser et diffuser les procédures     Mission 2 : Gestion du parcours étudiant et dossiers complexes     Garantir un accueil de qualité et une information fiable Veiller à la conformité des actes de scolarité et au respect des textes   Mission 3 : Examens, jurys et diplomation (conformité pédagogique) Établir et publier les calendriers d'épreuves (toutes sessions) ; organiser la logistique des examens et l'accessibilité des aménagements. Organiser les jurys (convocations, secrétariats) ; sécuriser la chaîne des notes, procès-verbaux et décisions. Suivre la diplomation (attestations de réussite, contrôle qualité des données diplôme) et gérer les situations litigieuses avec la direction et les services centraux.     Mission 4 : Offre de formation, maquettes et emplois du temps     Modéliser l'offre dans le SI scolarité (Apogée : structures d'enseignement, MCC, règles de calcul) ; mises à jour lors des évolutions et campagnes d'accréditation. Contribuer aux dossiers d'évaluation/accréditation et aux documents de référence Coordonner la construction des emplois du temps et la réservation de salles (CELCAT) en lien avec les équipes pédagogiques.     Mission 5 : SI scolarité, qualité des données et coordination transversale         Mission 6 : Appui aux gestionnaires de scolarité dans la gestion administrative     Assurer la continuité des activités administratives de scolarité en cas d'absence ou de surcharge d'un ou des gestionnaires ; Prendre en charge au besoin le suivi administratif des étudiant·es du périmètre concerné. Profil recherché: De formation Bac +4, il/elle devra posséder les savoirs, savoir-faire et savoir-être suivants : -          Connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur, LMD, règlement des études, modalités de contrôle des connaissances (MCC). -          Connaissance des processus de scolarité (inscriptions, examens, jurys, diplomation) et des circuits décisionnels. -          RGPD et confidentialité des données. -          Management d'équipe, planification/organisation des pics d'activité et conduite du changement. -          Maîtrise d'un SI scolarité (Apogée) et d'outils associés (ESUP-Stage, CELCAT) ; très bonne pratique des tableurs (tableaux croisés, contrôle de cohérence). -          Maîtrise des plateformes de candidature (Parcoursup, MonMaster, eCandidat). -          Rédaction de procédures, notes et communications ; capacité à sécuriser les flux d'information et à formaliser les décisions. -          Rigueur, sens du service public, fiabilité et discrétion. -          Esprit d'initiative, résolution de problèmes, pédagogie et écoute. -          Capacité à travailler en transversal, diplomatie. -          Capacité d'échange et de synthèse à l'oral et à l'écrit en français (C2) et en anglais (B1/B2)   Contraintes Particulières o    Pics d'activité en périodes de rentrée, examens, jurys ; amplitude horaire ponctuelle. * Respect strict des calendriers institutionnels et des échéances réglementaires.   Conditions : Poste de catégorie A, à temps complet. Rémunération selon expérience CDD de 1 an renouvelable Possibilité de télétravail (1 à 2 jours par semaine) sous conditions d'ancienneté dans le poste  Rejoignez-nous ! Choisir EXEBIO, c'est intégrer l'URCA, une université dynamique, ambitieuse, innovante, ancrée sur son territoire et ouverte à l'international. C'est aussi : o    contribuer à la qualité de vie et à la réussite de nos étudiants et favoriser le développement des projets d'excellence en recherche o    bénéficier des services de l'université : sports, culture et évènementiel, apprentissage des langues o 

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Salaire
  • A négocier

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Employeur

Université de Reims Champagne Ardenne


5ème employeur du territoire champardennais, l'URCA emploie environ 2500 agents localisés sur 6 sites. Pluridisciplinaire, elle forme près de 29 000 étudiants chaque année. L'université a été lauréate d'un financement ExcellencES « Excellence sous toutes ses formes » dans le cadre du Plan d'Investissement d'Avenir avec son projet EXEBIO « Excellence en bioéconomie durable ».  

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