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Technicien régleur (H/F) 14 - CORMELLES LE ROYAL
Offre n° 171SDQY
Technicien régleur (H/F)
14 - CORMELLES LE ROYAL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2024
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L'entreprise adaptée Atelier Contact APAJH a pour vocation de permettre à des personnes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à leurs possibilités. Elle compte dans ses effectifs 80% de travailleurs en situation de handicap. A l'entreprise adaptée Atelier Contact APAJH, l'accompagnement proposé favorise la réalisation du projet professionnel du salarié avec l'objectif de valoriser ses compétences, leur promotion et leur mobilité interne et externe. L'emploi s'exerce au sein du pôle Electrique ayant pour objet la fabrication de faisceaux et le montage de bornes électriques. Les missions : A partir d'objectifs et d'instructions précisant les conditions d'organisation, le technicien régleur H/F assure le réglage des machines et outils du pôle Electrique. Placé(e) sous l'autorité du chef d'atelier du pôle électrique, le technicien régleur H/F assure les activités suivantes: - Assurer le réglage et l'entretien des machines automatisées ou non du pôle Electrique - Effectuer la mise en configuration des différents équipements en fonction du planning de production - Contrôler la conformité des produits après le réglage des machines/outils - Réaliser la maintenance préventive de premier niveau des machines et outils du pôle - Pré-diagnostiquer les dysfonctionnements sur les équipements et machines et les signale à son responsable - Vérifier la validité des équipements de production - Contribuer à la qualification des nouveaux outils et machines en lien avec le chef d'atelier - Procéder à la mise en service de nouveaux équipements - Participer à la réalisation des programmes de tests faisceaux - Prendre part à la réalisation des échantillons initiaux - Participer aux lancements de production à partir du dossier de fabrication/cahier des charges - Intervenir en cas d'anomalies sur un équipement en cours de production - Renseigner les supports de suivi d'intervention - Former les agents de production du pôle sur les machines - Prendre part à la validation des compétences des agents de production du pôle - Participer à la production selon les modes opératoires et procédures définis - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Veiller au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Contribuer à l'amélioration continue sur le pôle en termes de gestion de flux, implantation, ergonomie, 5S. Profil recherché : Expérience requise de 2 ans minimum sur un poste de régleur. Expérience souhaitée en câblage et notamment sur les équipements utilisés dans ce domaine. Sens de l'organisation, écoute, goût pour le travail en équipe. Dynamisme, réactivité, autonomie.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000 Euros à 26000 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
- Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Réparer un équipement, une machine, une installation
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Entreprise
ASSOC POUR ADULTES ET JEUNES HANDICAPES
100 à 199 salariés
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