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- Détail de l'offre 172JDMM
Infirmier sur un dispositif de nuit (H/F) 79 - MELLE
Offre n° 172JDMM
Infirmier sur un dispositif de nuit (H/F)
79 - MELLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juin 2024
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Le GHMS HVSM recherche un(e) infirmier(e) de nuit pour compléter son équipe mobile. Nom du service : Les EHPAD qui sont adossés à la convention de coopération relative au dispositif d'IDE de nuit mutualisé entre EHPAD. Le secteur d'activité : Pays Mellois (Melle, Lezay, Chef Boutonne) HORAIRES et modalités de la continuité du service : Modèle de garde - astreinte mutualisé de nuit ; l'IDE est mobilisable de 21h à 7h du matin (nuit de 10h). Matériel mis à disposition : téléphone portable, bureau partagé sur l'EHPAD, Tenue de travail, voiture, accès aux logiciels de soins des EHPAD. Dans le cadre des missions du dispositif de mutualisation entre EHPAD partenaires : L'IDE intervient sur sollicitation des agents de nuit des EHPAD sur des situations cliniques définies en collaboration avec les EHPAD partenaires du dispositif ; L'IDE assure la continuité des traitements et de l'élaboration du plan de soins. Il sera un facilitateur du parcours entrée-sortie des personnes âgées sur ces temps de présence ; L'IDE prodigue des conseils et accompagne les professionnels de nuit en présentiel ou en distanciel ; L'IDE peut intervenir pour un accompagnement et un suivi des résidents en fin de vie ; L'IDE assure la traçabilité de ses actes sur le dossier du résident (DPI) ; L'IDE assure la traçabilité de ses déplacements et des appels qu'il reçoit (suivi des indicateurs d'activité). Technicité : Mettre en œuvre les soins relevant du rôle propre de l'IDE et les soins relevant du rôle prescrit ; Coordonner les informations utiles à l'élaboration du diagnostic médical et infirmier et à la mise en place des traitements ; Planifier et coordonner les soins pour en assurer la continuité ; Veiller à l'application des protocoles et des procédures requis (soins, hygiène, ) ; Participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur physique et de la souffrance psychologique ; Connaître et utiliser les échelles d'évaluation gériatriques ; Maitriser les gestes d'urgence. Information, Communication, Relations : Travailler en collaboration avec les autres partenaires de santé : Urgences, équipes EHPAD, SDIS, SAMU 15 etc ; Participer au recueil des données nécessaires à l'élaboration de la démarche de soins infirmier, aux transmissions ciblées écrites et orales ; Utiliser les supports d'information de chaque établissement (dossier de soins, transmissions ) ; Assurer le relais des informations nécessaires au fonctionnement du dispositif ; Assurer la transmission des informations utiles à la prise en charge du résident ; Indiquer tout incident significatif selon la procédure établie. Contrat CDI/CDD/Mutation Diplôme obligatoire - Permis B Obligatoire : véhicule mis à disposition par le GHMS HVSM. Rémunération à partir de 2584 euros brut pour un temps plein mais sera étudié en fonction du profil Candidature à transmettre : CV à jour et lettre de motivation obligatoire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail de nuit
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2580 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'état infirmier Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- S'adapter aux changements
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
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