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Infirmier / Infirmière en Foyer d'Accueil Médicalisé (H/F) 05 - GAP
Offre n° 172JSVC
Infirmier / Infirmière en Foyer d'Accueil Médicalisé (H/F)
05 - GAP - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
En tant qu'Infirmier(ère) au sein de notre Foyer d'Accueil Médicalisé, vous jouerez un rôle essentiel dans la protection, le maintien, la restauration et la promotion de la santé physique et mentale des résidents. Votre mission principale sera de contribuer au bien-être des personnes accueillies en assurant des soins infirmiers de qualité et en collaborant étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire. Responsabilités Principales : Soins Infirmiers : - Dispenser des soins infirmiers conformément aux besoins spécifiques des résidents, en veillant à leur santé physique et mentale. - Assurer la surveillance clinique et appliquer les prescriptions médicales, en participant à la mise en œuvre des thérapeutiques. Projets de Soins : - Concevoir et conduire des projets de soins infirmiers individualisés, en collaboration avec l'équipe médicale et éducative. - Garantir la continuité des soins en assurant une communication transparente avec l'équipe et en documentant de manière précise les interventions réalisées. Collaboration et Communication : - Collaborer étroitement avec les autres professionnels de la santé et de l'éducation pour recueillir des informations utiles, participer à la mise en place de méthodes diagnostiques, et évaluer l'effet des prescriptions médicales. - Assurer une communication fluide avec les médecins prescripteurs pour garantir une compréhension approfondie des besoins des résidents. Prévention et Bien-être : - Participer activement à la prévention, à l'évaluation, et au soulagement de la douleur et de la détresse physique et psychique des résidents. Compétences Requises : - Diplôme d'Infirmier(ère) dûment enregistré. - Expérience en milieu médicalisé, de préférence en foyer d'accueil médicalisé souhaitée. - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Compétences en planification et en gestion de projets de soins. - Empathie et sensibilité aux besoins des personnes en situation de vulnérabilité. Conditions de Travail : - Poste en CDI, plein temps. Travail avec un week-end sur cinq. - Salaire brut hors reprise d'ancienneté et prime. - Avantages sociaux : Mutuelle employeur, avantages CSE, 6ème semaine de récupération. Travailler au sein d'une équipe engagée dans le bien-être et le développement des résidents. Comment Postuler : Vous souhaitez contribuer activement au bien-être des résidents et participer à un projet éducatif enrichissant ? Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse courriel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H45 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1915.5 Euros sur 12 mois
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEI Cette formation est indispensable
Compétences
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
- Analyser des résultats d'examen médicaux
- Démarche de Soins Infirmiers (DSI)
- Désinfecter et décontaminer un équipement
- Hygiène hospitalière
- Informer un patient
- Pathologies du vieillissement
- Pathologies psychiatriques
- Pratiquer des prises en charge de la douleur
- Pratiquer un suivi des pathologies chroniques stabilisées
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser un prélèvement biologique
- Utiliser des logiciels spécifiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Entreprise
FAM - ADSEA 05
20 à 49 salariés
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