Agent polyvalent du bâtiment (H/F) 37 - CINQ MARS LA PILE
Offre n° 172QRMC
Agent polyvalent du bâtiment (H/F)
37 - CINQ MARS LA PILE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 juin 2024
MISSIONS Sous l'autorité du Responsable du Centre technique municipal, vous aurez pour mission d'assurer la maintenance, l'entretien et le dépannage dans tous les corps de métiers du bâtiment et essentiellement en électricité et en plomberie. Vous exécuterez également des travaux courants de rénovation et d'aménagement des bâtiments communaux. FONCTIONS ET ACTIVITES - Effectuer les travaux courants liés à l'entretien des bâtiments communaux (en priorité les travaux d'électricité et de plomberie mais également et en renfort d'autres équipes des travaux de menuiserie, plâtrerie, peinture, maçonnerie ). - Détecter les dysfonctionnements du matériel et dans les bâtiments. - Lire et comprendre une notice d'entretien. - Assurer la maintenance courante, l'entretien et le nettoyage de l'outillage. - Suivre les contrôles électriques et procéder aux actions correctives. - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels. - Appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments. - Gérer un stock de petit matériel. COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES Savoir - Faire : - Maîtrise des techniques et compétences nécessaires au poste. - Capacité à diagnostiquer et contrôler des équipements relevant des spécialités attendues. - Aptitude à respecter les règles de sécurité relatives aux outils et produits. - Capacité à réaliser les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. - Connaissance des outils informatiques Aptitudes / Qualités : - Être disponible. - Respect des consignes et de la hiérarchie. - Disposer d'un sens de l'organisation, d'un esprit méthodique et d'une rigueur au travail. - Avoir de bonnes qualités relationnelles. - Avoir une bonne faculté d'écoute. - Avoir l'esprit d'initiative. - Être force de proposition. CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE Rattachement hiérarchique : N+1 : Responsable du Centre technique municipal N+2 : Directeur des services techniques N+3 : Directeur Général des services Lieu de travail : Territoire communale Particularités ou contraintes du poste : - Travail physique avec port de charges. - Disponibilité. - Travail demandant initiatives et sens des responsabilités. - Permis VL (permis spécifiques liés à l'activité souhaitables). - Présence certains weekends (fêtes et animations). Niveau de diplôme / qualifications : - Habilitations électriques B1, B2 et BR
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- Statutaire
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- CAP, BEP et équivalents plomberie Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents électricité Cette formation est indispensable
Compétences
- Accrocher des équipements de voirie en hauteur
- Calcul de surface
- Caractéristiques des revêtements muraux
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Contrôler l'état des stocks
- Contrôler une installation électrique
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
- Déposer un revêtement de sol ou mural
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Entretenir des stades, équipements sportifs
- Entretenir un logement
- Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Evacuer et trier des déchets, des produits
- Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
- Habilitations électriques de travaux hors tension
- Habilitations électriques de travaux sous tension
- Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
- Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
- Monter des cloisons ou faux-plafonds
- Monter du mobilier
- Procédures d'entretien de bâtiments
- Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...)
- Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
- Réaliser, poser des revêtements
- Réparer ou modifier des éléments maçonnés
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
- Réparer un équipement, une machine, une installation
- Répondre aux attentes d'un client
- Techniques de pose de carreaux
- Techniques de pose des revêtements souples
- Techniques de ragréage
- Utilisation de matériel de contrôle et mesure
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
20 à 49 salariés
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