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- Détail de l'offre 173PDWC
Chargé de travaux H/F 54 - VAL DE BRIEY
Offre n° 173PDWC
Chargé de travaux H/F
54 - VAL DE BRIEY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 juin 2024
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Afin d'accompagner son développement, mmH recrute un(e) Chargé(e) de travaux pour les agences de Longwy et Briey. Sous la responsabilité de la responsable des agences de Longwy et Briey, le chargé de travaux est en charge des propositions et de l'exécution des travaux qui concourent à la pérennité et à la sécurité du patrimoine et au bon état de fonctionnement des immeubles et des équipements, en cohérence avec les orientations données en matière de politique de maintenance et dans le respect des procédures et des budgets. MISSIONS Garantir la maintenance et l'entretien du patrimoine : - Surveillance du patrimoine, garantir la sécurité et la tranquillité de la clientèle, veiller à la qualité du parc par des visites régulières sur l'ensemble des sites - Réalisation des diagnostics techniques de maintenance du patrimoine - Réalisation de contrôles de sécurité annuels - Préparation des OS de gros entretien - Contrôle et réception de la qualité des travaux - Assurer la gestion des sinistres des parties communes - Veille au respect de procédures liées à la sécurité - Animation des réunions de préparation des budgets de gros entretien en lien avec le directeur de la proximité, les responsables d'agence et le service maintenance - Participation à la mise en place des copropriétés Conseil et expertise technique : Afin d'accompagner son développement, mmH recrute un(e) Chargé(e) de travaux pour les agences de Longwy et Briey. Sous la responsabilité de la responsable des agences de Longwy et Briey, le chargé de travaux est en charge des propositions et de l'exécution des travaux qui concourent à la pérennité et à la sécurité du patrimoine et au bon état de fonctionnement des immeubles et des équipements, en cohérence avec les orientations données en matière de politique de maintenance et dans le respect des procédures et des budgets. MISSIONS Garantir la maintenance et l'entretien du patrimoine : - Surveillance du patrimoine, garantir la sécurité et la tranquillité de la clientèle, veiller à la qualité du parc par des visites régulières sur l'ensemble des sites - Réalisation des diagnostics techniques de maintenance du patrimoine - Réalisation de contrôles de sécurité annuels - Préparation des OS de gros entretien - Contrôle et réception de la qualité des travaux - Assurer la gestion des sinistres des parties communes - Veille au respect de procédures liées à la sécurité - Animation des réunions de préparation des budgets de gros entretien en lien avec le directeur de la proximité, les responsables d'agence et le service maintenance - Participation à la mise en place des copropriétés Conseil et expertise technique : - Conseiller le personnel de proximité sur les aspects techniques relatifs à l'engagement des travaux ou traitement des désordres récurrents et sérieux - Participer à la réflexion sur la politique générale d'amélioration du parc locatif - Se tenir informé(e) des nouvelles règles et normes en vigueur sur les techniques de réhabilitation VOTRE PROFIL - Bac + 2, dans le domaine de la maintenance, technique du bâtiment - Connaissances du bâti et du gros œuvre et des normes de sécurité - Connaissance des pathologies du bâtiment - Connaissance des règles de la commande publique - Compétences rédactionnelles - Capacités d'analyse et de synthèse - Capacités de diagnostic et de gestion des sinistres - Compétences informatiques - Capacité à planifier des activités, à coordonner un projet avec méthode et transversalité (partenaires internes et externes) POURQUOI NOUS REJOINDRE Nous vous proposons : Un parcours d'intégration et un tutorat interne Une politique de formation ambitieuse Une rémunération attractive Un engagement RSE Une organisation favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle Le développement de projets innovants Des conditions de travail et des outils de travail performants
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon convention collective
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents maintenance bâtiment - travaux, maintenance batiment, Cette formation est indispensable
Compétences
- Code des marchés publics
- Communiquer auprès de ses clients internes et externes
- Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage
- Estimer le coût de travaux et de chantiers
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Participer au montage du dossier de réponse à un appel d'offres
- Planifier des opérations de chantier
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
- Travailler en équipe, en réseau
- Établir un rapport de chantier
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Location de logements
Entreprise
MEURTHE ET MOSELLE HABITAT
50 à 99 salariés
Principal bailleur social du département, Meurthe-et-Moselle Habitat joue un rôle essentiel dans l'amélioration des conditions de logement de milliers de familles en fournissant des logements de qualité, durables et accessibles à tous. Engagé dans une démarche RSE, mmH déploie actuellement un plan stratégique patrimonial de grande ampleur visant à réduire l'empreinte carbone de ses résidences et à améliorer le confort des locataires.
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