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Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F) 30 - VERGEZE
Offre n° 173SJQR
Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)
30 - VERGEZE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 juin 2024
Sous l'autorité hiérarchique de l'IDEC et en application du plan de soins, l'aide-soignant doit : - Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs, - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins, - Informer les personnes des soins courants dispensés et donner des informations courantes à l'entourage, - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler, - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations. CONDITIONS ET MOYENS - Travail au domicile des patients en coupé (07h00-12h15 / 17h00-19h15) - Travail un weekend sur 2 - Astreinte en semaine et en week-end LOCALISATION Secteur d'interventions : communes de la Vaunage, communes du secteur de Vergèze, communes du secteur de Sommières FORMATION ET EXPERIENCE - Être titulaire du Diplôme d'Etat d'aide-soignant, - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée. REMUNERATION - Filière intervention EMPLOYE, degré 2, échelon 1 à partir de 13.087 € brut de l'heure - ECR* diplôme, valorisation des diplômes sous conditions : 63.47 € brut / mois pour un temps complet soit - Reprise 100 % de l'ancienneté dans la branche pour ECR ancienneté - ECR travail du dimanche et jours fériés soit une majoration de salaire égale à 45 % du taux horaire sur les heures travaillées les dimanches et jours fériés - ECR astreintes : - 24.64 € brut / astreinte en semaine - 44.00 € brut / astreinte le samedi - 55 € brut / astreinte dimanche ECR* : éléments complémentaires de rémunération AVANTAGES - Mutuelle d'entreprise et couverture sociale complète - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions, suivi des dossiers patients - HELLO CSE (avantages dans toute la France) - Indemnités kilométriques 0.38 € / km - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé MATERIELS FOURNIS - Malette d'intervention (contenant des gants, essuie-mains, sparadrap, compresses, lingettes matériels, sacs poubelles, ciseaux, appareil à tension) - Equipement COVID-19 TYPE DE CONTRAT - CDI - Temps partiel 104 h / mois - Poste à pourvoir immédiatement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.08 Euros
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents aide-soignant - DE Aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Entreprise
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