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AIDE CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F Ile-de-France
Offre n° 174LSPD
AIDE CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F
Ile-de-France
Actualisé le 31 mai 2024
Missions : Le conducteur de travaux réalise une construction répondant au cahier des charges du client en termes de qualité, de coûts et de délais. C'est lui qui coordonne et dirige les travaux du chantier. Sa mission comporte trois volets principaux : - suivi administratif - suivi financier - suivi opérationnel Administratif : - Gestion de toutes les démarches administratives pour le démarrage du chantier - Etuder les plans des architectes Financier : - Chiffrage du budget : Matériel et humain - Réaliser un budget prévisionnel - Etudier un prix - Suivi des dépenses liées aux chantiers : consultation, commandes, contrôle des factures fournisseurs - Gestion financière et administrative (avancements, PdP, PV réception, régularisations TS.) de ses opérations - Analyse et suivi financier o Savoir rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques - Négocier avec les fournisseurs Opérationnel : - Coordonner et organiser les travaux - Gérer les impondérables inhérents à tout chantier de construction - Surveiller l'exécution des travaux et contrôler les différents points techniques - Rendre compte de l'avancement des travaux à ses supérieurs hiérarchiques - Réceptionner les travaux en fin de chantier - Assister aux réunions techniques préalables au chantier - Préparer le site o Elaborer les plannings - Sélectionner les matériaux, le matériel et les engins de chantier - Déterminer les méthodes de travail - Connaître la législation des marchés privés et publics, du contentieux, des assurances et les règles en matière de sous-traitance et de sécurité - Maîtriser les techniques du bâtiment et de la construction dans le TCE, - Manager des hommes en toutes circonstances o Assurer sa mise en œuvre des dispositifs QSE en collaboration avec la chargée QSE de l'entreprise. Profil : Epaulé par le gréant de l'entreprise, vous avez toutefois de lourdes responsabilités, notamment dans la gestion financière du projet. Vos compétences doivent être multiples. Acteur central dans le déroulement d'un chantier, vous devrez être à l'écoute de tous les intervenants, tout en défendant vos choix, faire preuve de méthodologie, avoir une bonne capacité d'animation des équipes et vous montrer disponible et réactif. Vous êtes autonome, vous avez le sens de la discrétion, de la confidentialité, de la rigueur, de l'organisation et vous aimez le travail en équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques Formation et expérience professionnelle : Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'un diplôme d'ingénieur et / ou vous avez une bonne connaissance du gros œuvre et des corps d'état secondaires par une expérience dans le BTP (mini 2 ans).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000 Euros à 3000 Euros sur 12 mois
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Entreprise
NEOSIGN
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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