Vos missions : Un quotidien polyvalentSous la responsabilité du Responsable RH, vous assurez la gestion opérationnelle et administrative du site durant une période de remplacement. Vos missions principales incluent :Administration du personnel : Gestion du cycle de vie du collaborateur (contrats, avenants, dossiers individuels, mutuelle).Gestion des Temps (GTA) : Suivi des pointages, contrôle des absences et préparation des éléments variables de paie.Appui au recrutement : Rédaction et diffusion d'annonces, présélection téléphonique et intégration des nouveaux embauchés (onboarding).Formation : Suivi administratif des dossiers de formation et lien avec les organismes prestataires.