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Travailleur social (H/F) 57 - Moselle
Offre n° 175DHQH
Travailleur social (H/F)
57 - Moselle
Actualisé le 21 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Secteur Moselle Est Activités et Missions générales : Notre mission principale est d'accueillir et accompagner toutes personnes en difficultés sociales, dont la principale problématique est l'absence d'hébergement lié au parcours migratoire. L'hébergement de ces personnes est proposé dans des appartements situés sur le bassin de la Moselle Est (Creutzwald, Forbach, Saint Avold,..) , au sein desquels le ménage a un statut de résident. L'accompagnement proposé, défini dans le cadre d'un projet personnalisé, vise à permettre aux personnes d'accéder à leurs droits (hébergement, soin, scolarité, suivi de la situation administrative, ), à les accompagner dans tous les axes d'insertion, à repérer les situations particulièrement vulnérables, et in fine à favoriser leur insertion globale. Des actions transversales sont proposées dans le cadre de cet objectif (apprentissage du savoir habiter et gestion du quotidien, actions collectives, droit à la formation et à l'emploi). Le public accueilli, des adultes avec ou sans enfants, est essentiellement concerné des procédures de régularisation, ce qui nécessite une bonne expertise ou un intérêt pour ce sujet de sorte à accompagner au mieux les familles. Compétences attendues : - Expérience ou appétence pour l'accompagnement au domicile des personnes - Intérêt pour le travail en équipe - Capacités d'initiatives, d'adaptation et sens de l'organisation ; - Expérience avec un public adultes en difficultés sociales, si possible avec un public migrant ; - Pratique de langues étrangères appréciées, notamment l'Anglais ; - Maitriser l'utilisation des outils de communication et informatique ; - Connaissance des procédures de demande d'asile et de régularisation souhaitée Conditions : -Horaires de semaine -Rémunération selon Accords Collectifs des CHRS (NEXEM) Formation : Formation de travailleur social, niveau IV (ES, ASS, CESF)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Convention NEXEM
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale - ES ou ASS ou CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
ASSOCIATION EST ACCOMPAGNEMENT
20 à 49 salariés
Mme Ines ABREU
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