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Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom (H/F) 29 - PLOZEVET
Offre n° 175HQFS
Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom (H/F)
29 - PLOZEVET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Au sein du Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) du Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) du Haut Pays Bigouden, vous exercerez vos fonctions d'infirmier coordinateur (h/f ) au sein de l'équipe composée d'un deuxième infirmier coordinateur, d'un infirmier et de 18 aides-soignants et accompagné(e) par une équipe de direction et administrative. L'équipe est répartie sur 2 sites : Plonéour-Lanvern et Plozévet. Vos missions seront les suivantes : ORGANISATION DES SOINS : - Evaluation des besoins, établissement et mise en place du plan de soins et suivi. - Planification des interventions des aides-soignants et coordination avec les autres intervenants. - Evaluation des soins. - Garant de la qualité des soins effectués. Responsable de la tenue des dossiers soins et de la qualité des transmissions écrites et orales. - Participation aux activités de soins. ENCADREMENT ET MANAGEMENT D'EQUIPE : - Etablissement des plannings et des roulements de l'équipe. - Evaluation des membres de l'équipe. - Participation aux recrutements de candidats. - Impulsion du projet de service. - Evaluation des besoins en formations des soignants. - Accueil et encadrement de stagiaires. RELATIONNEL ET COORDINATION : - Coordination avec l'ensemble des partenaires médico-sociaux dont le réseau gérontologique. - Information et communication avec les personnes prises en soins et leurs familles. - Participation aux réunions du réseau gérontologique. GESTION ADMINISTRATIVE : - Gestion de l'activité du service en fonction des places financées. - Gestion des dossiers médicaux. - Gestion du matériel et des stocks. PROFIL : - Expérience sur poste similaire avec encadrement d'équipe, management, coordination ou réelle motivation pour un poste de coordination après expérience significative en qualité d'infirmier(ère). - Autonomie, sens des responsabilités, sens du relationnel et du travail en équipe. - Faire preuve d'organisation, de rigueur, de discrétion. Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, liste d'aptitude). A défaut recrutement par la voie contractuelle. Rémunération statutaire + régime indemnitaire, action sociale : collectivité adhérente au CNAS (prestations d'action sociale).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents infirmier - DE infirmier(ère)
Compétences
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Diplôme d'état d'infirmier / infirmièreCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins infirmiers
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU HAUT PAYS BIGO
20 à 49 salariés
CANDIDATURE : Lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative ou copie diplômes à adresser à Madame la Présidente du CIAS du Haut Pays Bigouden. - soit par courriel : recrutement@cchpb.com - soit par courrier : 2A rue de la Mer 29710 POULDREUZIC en précisant la référence : 2024-16 DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 30/06 Poste à pourvoir dès que possible. Mme Sylvie BRIGANT
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