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Consultant / Consultante en recrutement it (H/F) 75 - Paris 12e Arrondissement
Offre n° 175KWJH
Consultant / Consultante en recrutement it (H/F)
75 - Paris 12e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2024
Dans le cadre de son développement, Abil ressources recherche pour ses bureaux de Paris : Un consultant en recrutement H/F spécialiste du tertiaire. - Votre rôle : Développer notre réseau de candidats et prendre en charge l'intégralité du processus de recrutement (50% de votre temps) (identification des meilleurs profils, entretiens et évaluation des candidats, suivi de leur intégration en entreprise et tout au long de leur mission) et en travaillant en relation étroite avec nos chargés de recrutement qui vous assistent dans cette mission. Vous pouvez être aidé d'un chargé de recrutement pour apprendre rapidement les bonnes pratiques et les métiers de tertiaires. - Développer et fidéliser votre portefeuille de clients 50% du temps : prospection téléphonique, constitution et développement d'un portefeuille client, rendez-vous chez les clients, détection et analyse des besoins en recrutement, négociation commerciale pour la mise en relation avec de nouveaux clients. - Prise de commande client, négociation des tarifs, rédaction d'offre commerciale, présentation d'une short list, finalisation du contrat de placement ou d'intérim. Le profil recherché Vous avez idéalement déjà recruté ou une bonne connaissance des profils comptables : aides comptables, assistants, ou êtes attiré par le consulting et les ressources humaines Vous avez une solide culture commerciale et/ou RH Vos atouts seront votre implication, votre pugnacité et votre engagement à satisfaire vos interlocuteurs. Vous adorez le contact, donc, vous aimerez recruter, prospecter, vous avez l'esprit du service chevillé au corps, Vous avez Déjà eu une première expérience en recrutement et le travail d'équipe vous motive : devenez chargé de recrutement chez Abil ressources !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- prime variable objectif
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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